Un secretario de la unidad es una persona que trabaja dentro de un centro m?dico que realiza funciones administrativas y de apoyo como miembro de un equipo de atenci?n m?dica. Algunas veces denominado secretario m?dico o secretario de la unidad, la mayor?a de los secretarios de la unidad se encuentran en las distintas unidades, alas o pisos de los hospitales. El t?tulo real del trabajo, los roles y los niveles de responsabilidades var?an de una instalaci?n a otra dependiendo del estado y / o pa?s donde se encuentra la instalaci?n m?dica. En todos los casos, sin embargo, se conf?a en el secretario de la unidad para realizar funciones de apoyo administrativo en un entorno m?dico.
Algunas de las responsabilidades de un secretario de la unidad incluyen ingresar informaci?n del paciente en la computadora del hospital, incluida la informaci?n de admisi?n, las ?rdenes del m?dico y otros datos relevantes. Tambi?n responden llamadas telef?nicas, visitas directas, recuperan suministros y apoyan al personal m?dico que brinda atenci?n directa al paciente. Si bien los secretarios de la unidad no brindan atenci?n directa al paciente, se cuenta con ellos para brindar apoyo a quienes lo hacen.
La capacitaci?n y educaci?n requeridas para una secretaria de la unidad variar? con cada hospital o instalaci?n. En la mayor?a de los casos, se requiere cierto grado de capacitaci?n o experiencia m?dica administrativa. Algunas instalaciones pueden requerir experiencia previa en un entorno m?dico, mientras que otras pueden requerir que las secretarias de la unidad completen un certificado o un programa de grado en tecnolog?a de la informaci?n de salud. Se sabe que algunos hospitales brindan capacitaci?n para los secretarios o empleados de su unidad.
Las habilidades necesarias para ser secretario de la unidad incluyen el conocimiento de las operaciones de las instalaciones m?dicas, las habilidades inform?ticas, la atenci?n al detalle y la disposici?n a ser ?til y de apoyo. Los secretarios de la unidad se encargan de ayudar a la unidad o departamento de un hospital a funcionar de manera eficiente y funcionar sin problemas al garantizar que los registros de los pacientes se mantengan precisos y actualizados, trabajando con las enfermeras para comunicarse con otros miembros del personal y organizando los procedimientos de admisi?n y alta de los pacientes. El personal de atenci?n directa puede contar con ellos para ayudar a completar los pedidos y mantener los suministros de la unidad.
En muchos hospitales, los secretarios de las unidades tienen educaci?n y capacitaci?n en los campos de salud aliados e incluso pueden seguir carreras en atenci?n directa al paciente. Obviamente, es necesario un inter?s en la atenci?n m?dica para este papel, pero algunas personas encuentran que el ambiente es estresante. Un trabajo como secretario o secretario de la unidad puede ser una buena oportunidad para aquellos interesados ??en seguir una carrera m?dica, pero no est? decidido en qu? campo espec?fico ingresar. Trabajar en una unidad hospitalaria en una funci?n de apoyo administrativo da una idea del funcionamiento interno de las instalaciones de cuidados agudos y proporciona una buena experiencia para aquellos interesados ??en seguir una carrera en el campo de la medicina.