Il y a quatre ?tapes requises pour devenir analyste de logiciel : ?tudes postsecondaires, exp?rience de travail en logiciel informatique, postuler ? un emploi en tant qu’analyste de logiciel et terminer le processus d’entretien d’embauche. Un analyste de logiciels informatiques est charg? d’examiner les sp?cifications, de tester les programmes, de travailler avec les programmeurs et les d?veloppeurs et de r?diger la documentation. En tant qu’analyste logiciel, il est important de comprendre votre r?le dans le processus de d?veloppement logiciel. Les programmeurs et d?veloppeurs cr?ent le code ou la programmation du logiciel pour r?pondre ? leur compr?hension des besoins des utilisateurs. Il est de la responsabilit? de l’analyste logiciel de s’assurer que le produit de travail r?pond ? ces besoins, de tester la qualit? du produit et d’expliquer la fonctionnalit? aux utilisateurs.
Les personnes soucieuses du d?tail, concentr?es et qui aiment travailler avec des ordinateurs trouvent ce type de carri?re gratifiant. Il y a un certain niveau d’interaction avec les gens, mais la majorit? du travail est ind?pendant et peut ?tre assez solitaire. L’un des tests les plus courants pour identifier un bon analyste logiciel consiste ? lui attribuer un puzzle complexe. Les personnes qui aiment les d?fis et qui ont le don de r?soudre des ?nigmes sont naturellement enclines ? ?tre des analystes.
La premi?re exigence pour devenir analyste de logiciels est d’obtenir une formation postsecondaire. Il n’y a pas de programme de dipl?me ou de dipl?me sp?cifique en analyse de logiciels, mais la plupart des candidats obtiennent un dipl?me en informatique, en programmation informatique ou en math?matiques. Il est important de noter que les entreprises les plus prestigieuses vous demanderont une copie de votre relev? de notes pour revoir les notes obtenues dans les classes d’analyse senior.
L’exp?rience de travail en tant qu’analyste de logiciels peut inclure des opportunit?s de b?n?volat ou des stages organis?s par votre coll?ge ou universit?. Une autre m?thode populaire pour acqu?rir une exp?rience de travail consiste ? d?velopper votre propre logiciel informatique. Un petit projet conviendra, mais la possibilit? de mener un projet du concept ? la r?alisation fournit un aper?u pr?cieux des t?ches d’un programmeur et des probl?mes courants li?s aux fonctionnalit?s, aux interfaces utilisateur et ? d’autres ?l?ments qui devront ?tre examin?s en tant qu’analyste logiciel. .
Prenez le temps de relire votre CV et votre lettre de motivation, en v?rifiant les ?ventuelles fautes de grammaire ou d’orthographe lorsque vous postulez pour devenir analyste logiciel. Le souci du d?tail, la concentration et la qualit? des r?sultats font tous partie de ce travail, et un curriculum vitae avec des erreurs indique un manque de soin. Investissez du temps pour rechercher l’entreprise et essayez d’adapter votre lettre de motivation pour traiter des ?l?ments sp?cifiques de l’offre d’emploi.
Pendant le processus d’entretien d’embauche, pour devenir analyste logiciel, pr?parez-vous ? un test d’analyste logiciel. Ce test consiste g?n?ralement ? revoir un programme assez simple, ? d?terminer ce qui fonctionne ou ne fonctionne pas et ? recommander des corrections. Les comp?tences test?es comprennent l’analyse, le d?pannage, l’utilisation d’une terminologie appropri?e et l’application de tests de qualit? standard de l’industrie.