Un codeur médical certifié est un professionnel de l’administration médicale qui prend les rapports fournis par les transcripteurs médicaux et les traduit en un code numérique. Ce code est universel et permet aux compagnies d’assurance de faire correspondre les services médicaux à leur propre équivalent. Le codage est essentiel pour soumettre des réclamations d’assurance maladie et aucune compagnie d’assurance n’émettra de paiement sans le codage approprié. Tous les codeurs médicaux certifiés doivent suivre une formation de codage, puis réussir un test de certification avant de commencer à travailler.
Devenir un codeur médical certifié commence par une bonne compréhension des termes médicaux. Les futurs codeurs auront plusieurs choix pour obtenir la formation dont ils ont besoin. Ils peuvent suivre un programme collégial pour apprendre le codage ou suivre une formation dans un programme professionnel ou une école technique. Il existe également des cours en ligne autodidactes qui offrent les connaissances médicales nécessaires pour réussir dans ce domaine.
La prochaine étape est la certification proprement dite pour travailler en tant que codeur médical. Presque tous les employeurs exigent que les codeurs médicaux soient certifiés. Il s’agit de s’assurer que le codeur a les compétences nécessaires pour faire le travail. L’examen de certification est proposé par l’American Health Information Management Association (AHIMA) et l’American Academy of Professional Coders (AAPC). Une fois que le codeur a réussi l’examen, il est alors officiellement certifié et peut chercher un emploi.
Il existe de nombreuses opportunités d’emploi pour un codeur médical certifié. Ils vont des petits cabinets médicaux individuels aux grands hôpitaux très fréquentés. Pratiquement tous les prestataires médicaux doivent avoir un codeur médical dans leur personnel. Il existe même des codeurs qui travaillent à domicile. Le nombre de codeurs parmi le personnel dépend de la taille de l’établissement. Un hôpital de taille moyenne peut avoir besoin d’une cinquantaine de codeurs parmi son personnel.
Le travail d’un codeur médical est transféré à d’autres professionnels de l’administration médicale. Par exemple, les transcripteurs médicaux examinent les notes du fournisseur de soins médicaux et génèrent un rapport. Ces rapports sont ensuite remis aux codeurs pour déterminer les codes de traitement et de diagnostic spécifiques. En fait, de nombreux transcripteurs suivent également une formation pour obtenir un emploi de codeur médical certifié. Leurs antécédents médicaux en font d’excellents candidats, et le fait de combler deux postes avec un seul membre du personnel rend l’ensemble du processus plus efficace.
Le professionnel de la facturation médicale est un autre poste qui passe souvent au codage. Les codes fournis par les codeurs médicaux sont utilisés sur les formulaires de réclamation d’assurance et les relevés de facturation. Le facturier médical et le codeur médical certifié occupent souvent le même poste dans les petits établissements médicaux. Un employé possédant toutes ces compétences est généralement plus précieux que plusieurs employés.