Quels sont les diff?rents types d’emplois dans la R?serve navale??

Les types d’emplois de r?serve de l’US Navy disponibles pour les enr?l?s sont les m?mes que pour le personnel actif de la Marine en service r?gulier. Des techniciens et pilotes radar aux m?caniciens, toutes les t?ches et tous les emplois sont ouverts aux r?servistes. Le but d’un r?serviste est de remplacer au besoin ou d’?tre activ? ? plein temps en cas d’urgence. Ainsi, le r?serviste de la Marine doit ?tre qualifi? pour exercer toutes les fonctions qu’un marin ? temps plein est capable d’accomplir ? tout moment.

Les emplois de r?serve de la Marine n?cessitent la m?me formation que les marins permanents du parti. Les marins r?servistes suivent la m?me formation que les recrues r?guli?res de la Marine. La seule diff?rence est qu’une fois l’entra?nement termin?, le r?serviste rentre chez lui tandis que la recrue r?guli?re de la Marine se rend dans un lieu d’affectation ou sur un navire. Les emplois li?s ? l’informatique sont une priorit? absolue dans la Marine. La technologie est tr?s avanc?e ? bord des navires de la Marine, et les emplois de r?serve de la Marine tiennent compte de cette importance et forment les recrues de la r?serve en cons?quence.

En exigeant seulement des r?servistes qu’ils servent un week-end par mois ainsi que deux semaines par an, les emplois de la R?serve de la Marine sont continuellement pourvus par des recrues comp?tentes. Les emplois de r?serve de la Marine les plus demand?s sont la plupart du temps des emplois de type construction, des emplois de soins infirmiers et des postes de sp?cialiste en logistique. Ces emplois de r?serve de la Marine sont utiles aux travailleurs du monde civil. La formation re?ue dans la Marine donne souvent ? l’employ? civil une r?flexion positive sur son travail quotidien.

De nombreux employeurs consid?rent que la formation que leur employ? a re?ue tout en effectuant des travaux de r?serve de la Marine est b?n?fique pour l’entreprise. Souvent, la recrue re?oit une formation inestimable que le secteur civil aimerait offrir, mais n’a pas les ressources ? offrir. Les emplois de r?serve de la Marine permettent ? l’individu de gravir les ?chelons de l’entreprise et d’?tre per?u comme une ressource pr?cieuse et une personne pouvant former d’autres.

De nombreux emplois de leadership sont offerts dans les r?serves de la Marine. Cette formation en leadership, ainsi que l’exp?rience pratique de la direction d’une ?quipe pour accomplir une t?che ou une mission donn?e, ne sont souvent pas facilement disponibles dans le secteur civil. La possibilit? de faire preuve de leadership est disponible dans la r?serve de la Marine. Les r?servistes sont ?galement entra?n?s ? travailler sous une pression ?norme. Les r?servistes ont la capacit? d’atteindre un objectif et d’atteindre un but tout en ?tant soumis ? un niveau de stress ?lev?. La formation de la R?serve de la Marine pr?pare un marin ? atteindre de tels objectifs. Les emplois de r?serve de la Marine pr?parent non seulement un marin ? exceller dans la Marine, mais aussi un ouvrier ? exceller dans le milieu de travail civil.