Les personnes employées dans des emplois de parrainage travaillent pour des entreprises cherchant à parrainer des événements, des organisations à but non lucratif et des organisations. Ils travaillent également pour les organisations à la recherche de sponsors pour obtenir des financements, trouver des sponsors et mettre en place des programmes de sponsoring. Les entreprises parrainent des événements et des groupes comme tactique de marketing, pour contribuer à la communauté et pour bénéficier d’allégements fiscaux régionaux en fonction de certains types de contributions. Les événements et les groupes nécessitent des sponsors pour financer leurs objectifs. De nombreuses personnes employées dans des emplois de parrainage acquièrent d’abord de l’expérience en faisant du bénévolat pour un groupe, un événement ou une organisation.
Le travail dans les emplois de parrainage implique la coordination des personnes, de l’argent et d’autres ressources. Lorsqu’un événement ou un groupe qui a besoin de financement accepte le parrainage, il accepte généralement de fournir une exposition à l’entreprise en échange des fonds fournis. Les emplois de parrainage impliquent de contacter des entreprises qui souhaitent être associées à l’événement ou à l’organisation. Cela signifie que la personne travaillant dans le parrainage doit savoir quelles entreprises ont déjà des liens avec le groupe, telles que les entreprises qui ont financé l’organisation dans le passé et celles qui souhaitent établir une nouvelle relation.
Une fois la relation entre l’entreprise parrain et le groupe établie, le coordinateur du parrainage sécurise un montant fixe de financement. Ils travaillent ensuite avec l’entreprise pour recevoir tout matériel promotionnel que l’entreprise souhaite utiliser. Cela pourrait inclure des images à afficher, telles que des mascottes ou des logos. Ces images sont parfois imprimées sur du matériel distribué lors d’événements, tels que des t-shirts, des bouteilles d’eau et des chapeaux.
Les métiers du parrainage nécessitent que la personne en charge de la mise en place du parrainage soit capable de tisser des relations durables sur le long terme avec des entreprises très variées. Les emplois dans le parrainage exigent que les coordonnateurs du parrainage gardent une trace de toutes les sources de financement et s’assurent que le montant d’argent nécessaire est reçu. Le financement est demandé par la rédaction d’une proposition de demande de parrainage adressée à une entreprise.
Un autre type de travail de parrainage consiste à travailler au sein d’une entreprise ou d’une entreprise et à contacter des organisations qui ont besoin de parrainage. Les entreprises utilisent le parrainage pour soutenir les organisations à but non lucratif auxquelles elles souhaitent être associées et pour commercialiser leur image de marque auprès d’un public plus large. Les emplois de parrainage de ce type exigent que les individus distribuent les fonds disponibles à une cause qui honore la mission déclarée d’une entreprise et augmente l’exposition positive. Les personnes exerçant cette profession acquièrent généralement d’abord de l’expérience en travaillant pour un groupe qui cherche à parrainer.