Geralmente, a fun??o principal de um gerente de auditoria ? supervisionar as atividades de um departamento de auditoria. Este departamento garante que os relat?rios financeiros cumpram as pol?ticas, leis e regulamentos. O gerente ? respons?vel por planejar v?rias tarefas de um n?vel gerencial e delegar tarefas aos subordinados, quando necess?rio. Geralmente, as fun??es que ele inclui incluem a realiza??o de auditorias de acordo com as pr?ticas de auditoria aceitas pelo setor, a contrata??o e o treinamento de pessoal e a garantia de que os procedimentos de auditoria atendam aos requisitos legais.
Existem organiza??es com equipes pr?prias de auditoria interna. Nessas organiza??es, um gerente de auditoria planeja e direciona as tarefas de auditoria. Quando uma auditoria ? conduzida, ? dever do gerente examinar minuciosamente os registros financeiros e garantir que eles sejam precisos. Devido a grandes fraudes financeiras e desonestidade cont?bil no passado, ? necess?rio um gerente de auditoria para garantir que sua equipe implemente controles r?gidos sobre os relat?rios financeiros, a fim de manter um alto n?vel de integridade.
Al?m de garantir a conformidade com a lei, pol?ticas e regulamentos, o gerente de auditoria pode ser solicitado a conduzir investiga??es quando houver alega??es de fraude. A quest?o da fraude tem s?rias conseq??ncias, e o gerente deve ser cuidadoso em sua inspe??o. Quando descoberto, ? dever do gerente relatar o assunto ?s autoridades competentes.
A especializa??o tamb?m ? um aspecto da auditoria. Por exemplo, um gerente pode buscar conhecimentos em um dom?nio, como tecnologia da informa??o. Um gerente com experi?ncia neste campo, por exemplo, geralmente supervisiona e controla o gerenciamento de dados. Ao fazer isso, ele garante que dados confidenciais n?o sejam perdidos ou manipulados, entre outros assuntos.
Algumas organiza??es n?o t?m auditores internos e dependem principalmente de empresas especializadas nesse dom?nio. Quando uma organiza??o contrata uma empresa que presta servi?os de auditoria, haver? um gerente de auditoria para supervisionar o processo. O gerente examinar? as demonstra??es financeiras para garantir que n?o haja irregularidades. Al?m disso, ele ou ela analisar? os controles que a organiza??o possui e, assim, avaliar? sua efici?ncia e efic?cia.
O gerente de auditoria tamb?m pode trabalhar para o governo. Nesta fun??o, o gerente pode ser respons?vel por supervisionar v?rias atividades. Isso inclui auditorias de pessoas f?sicas e jur?dicas, especialmente quando h? suspeitas de sonega??o de impostos, lavagem de dinheiro ou qualquer outra atividade criminosa.
Na maioria das vezes, os cargos de gerente de auditoria exigem que o candidato seja formado em auditoria interna ou contabilidade, preferencialmente em n?vel de p?s-gradua??o. Al?m disso, ele ou ela pode ser obrigado a ter uma das v?rias certifica??es do setor. Isso inclui designa??es como o Auditor Interno Certificado (CIA), o Auditor de Sistemas Internos Certificado (CISA) e a Auto-avalia??o de Certifica??o em Controle (CCSA).