Per diventare un direttore delle ricerche di mercato è necessario combinare l’idoneità personale a una carriera nelle ricerche di mercato, un’adeguata istruzione da svolgere nella carriera, un’esperienza di successo nel settore, una storia di gestione delle ricerche di mercato e lo sviluppo di capacità di gestione a livello strategico. Il potenziale direttore delle ricerche di mercato dovrebbe iniziare valutando le sue capacità, il suo temperamento e la sua storia lavorativa per determinare l’idoneità, seguita dalla valutazione delle eventuali esigenze educative. Il lavoro di successo sul campo è il tipico passo successivo, durante il quale possono anche essere sviluppate capacità ed esperienza di gestione del tempo.
Un direttore della ricerca di mercato è responsabile non solo dei progetti di ricerca di mercato ma della funzione di ricerca di mercato complessiva di un’azienda, pertanto è richiesta la capacità di allineare strategicamente la ricerca effettiva alle esigenze dell’azienda. Diversi tratti, tuttavia, sono tipici di quelli nel campo delle ricerche di mercato, siano essi ricercatori, manager o direttori. Questi tratti includono una forte attenzione ai dettagli; essere in grado di ricavare informazioni utili dai dati raccolti; essere un comunicatore efficace sia oralmente che per iscritto; e con forti capacità di pianificazione, budget e leadership. Per diventare un direttore delle ricerche di mercato, un buon primo passo è confrontare spassionatamente le abitudini personali e l’esperienza con questi tratti richiesti per determinare se il campo può fornire una carriera gratificante e una reale possibilità di successo.
Per diventare un direttore delle ricerche di mercato sono necessari istruzione ed esperienza. In genere, una laurea è il livello più basso di rendimento accademico accettabile e un master è utile. La laurea dovrebbe essere in ricerche di mercato, marketing o in qualche campo quantitativo, come l’analisi statistica. Un master può essere in studi commerciali generali o marketing. Per diventare un direttore delle ricerche di mercato, aspettati di avere circa 10 anni di esperienza di successo nel settore con circa cinque di quegli anni in gestione.
A livello di entrata, le ricerche di mercato richiedono una raccolta e un’analisi approfondite dei dati. Un responsabile delle ricerche di mercato deve in genere anche essere in grado di supervisionare la progettazione delle ricerche di mercato per raggiungere gli obiettivi aziendali; guidare una squadra attraverso il progetto o, a volte, attraverso più progetti contemporaneamente; e quindi essere in grado di mettere efficacemente in comunità i risultati dei progetti per gli utenti finali dei dati. Per diventare un direttore delle ricerche di mercato sono necessarie le suddette competenze oltre alla capacità di lavorare ai massimi livelli di un’azienda, comprendere la strategia aziendale e guidare il dipartimento di ricerche di mercato nello sviluppo di dati utili per il raggiungimento degli obiettivi aziendali.