Ein Wartungsplaner ist eine Person, die im Allgemeinen in industriellen Umgebungen beschäftigt ist, um Maschinen in einem erstklassigen Zustand zu halten. Dieser Job erfordert in der Regel technische Fähigkeiten und Kenntnisse oder die Fähigkeit, sich mit Industrieanlagen vertraut zu machen. Zu den Aufgaben gehören die Bestimmung der Servicearten, die an verschiedenen Maschinentypen durchgeführt werden müssen, und die Beschreibung relevanter Details für diese Aufgaben, wie z. B. die für die Fertigstellung erforderlichen Teile und Werkzeuge.
Beim Betrieb einer Industrieanlage gibt es im Hinblick auf die Wartung von Geräten grundsätzlich zwei Möglichkeiten. Sie kann vorbeugend oder korrigierend erfolgen. Ein Wartungsplaner ist eine Person, die in einem Unternehmen beschäftigt ist und den Wert von Präventivmaßnahmen erkennt.
Die Wartungsplanung wird in der Regel dringend empfohlen. Dieser Prozess beinhaltet im Allgemeinen die Skizzierung von Plänen für die Wartung der Ausrüstung in einer Anlage, um unerwartete Ausfälle zu vermeiden. Es wird allgemein angenommen, dass dies zur Steigerung der Produktion und des Gewinns beiträgt, da defekte Geräte zu Problemen wie unterbrochenen Arbeitsabläufen, stornierten Bestellungen und Überstunden führen können.
Ein Wartungsplaner ist ein Fachmann, der normalerweise studiert und sich mit den Maschinen in der Einrichtung, in der er arbeitet, bestens auskennt. Er nutzt dieses Wissen, um die Details und Ressourcen zu bestimmen, die für einen optimalen Betrieb der Geräte erforderlich sind. Er arbeitet normalerweise eng mit dem Wartungsplaner zusammen, einer Person, die entscheidet, wann die Arbeiten durchgeführt werden sollen, und mit den Parteien, die dafür ausgewählt werden sollten.
Der Wartungsplaner bestimmt im Allgemeinen, welche Art von Arbeiten an den Geräten durchgeführt werden müssen. Ein Gerät benötigt möglicherweise nicht bei jeder Arbeit dieselbe Art von Wartung, und einige Arten von Arbeiten müssen möglicherweise viel häufiger durchgeführt werden als andere. Beispielsweise kann der Wartungsplaner festlegen, dass der Motor, der ein Förderband antreibt, jährlich gewartet werden muss. Er kann auch feststellen, dass der Fettspender, der das Förderband schmiert, vierteljährlich gereinigt werden muss, damit die Maschine ordnungsgemäß funktioniert.
Seine Arbeit hört nicht damit auf, zu diesen Schlussfolgerungen zu gelangen. Er muss dann die Teile und Materialien bestimmen, die für diese Aufgaben benötigt werden. Er wird wahrscheinlich für die Beschaffung dieser Artikel verantwortlich sein, in einigen Fällen muss er jedoch dem Wartungsplaner möglicherweise nur detaillierte Informationen zu deren Beschaffung zur Verfügung stellen.
Grundsätzlich ist es auch Aufgabe des Instandhaltungsplaners, die erforderlichen Genehmigungen für die durchzuführenden Arbeiten einzuholen. Obwohl er nicht die Person ist, die die Termine tatsächlich festlegen sollte, sollte er den Wartungsplaner über die Arten von Fähigkeiten informieren, die eine Person für die Ausführung der Arbeiten qualifiziert. Im Allgemeinen trägt er diese Verantwortung für die gesamte Ausrüstung einer Anlage, es sei denn, eine Einrichtung hat mehr als einen Instandhaltungsplaner.
Die Rolle eines Instandhaltungsplaners mag spezifisch klingen, aber in vielen Fällen haben Arbeitgeber weitreichende Erwartungen an diese Personen. Ein Problem, das bei Instandhaltungsplanern und deren Behandlung durch die Arbeitgeber festgestellt wurde, besteht darin, dass ihnen oft spezielle Projekte oder Aufgaben zugewiesen werden, die nicht mit der Arbeit, für die sie beauftragt wurden, in Zusammenhang stehen. Vielen wird auch die Verantwortung übertragen, die Wartungsplanern gehören sollten. In diesem Fall besteht das erhebliche Risiko, dass diese Personen ihre Hauptaufgaben nicht so produktiv oder effektiv erfüllen, wie sie es könnten, und ihre Arbeitgeber nicht die vollen Vorteile eines präventiven Mitarbeiters an Bord ziehen.