Die häufig gestellten Fragen im Vorstellungsgespräch von QuickTest Professional (QTP) versuchen, das Wissen und den Komfort eines Bewerbers über verschiedene Funktionen der Software zu ermitteln. QTP wurde von Hewlett-Packard entwickelt und bietet ein automatisches Softwaretestprotokoll für Computer. Diejenigen, die mit QTP arbeiten, müssen mit den Feinheiten der Software vertraut sein, und Bewerber, die zu einem QTP-Vorstellungsgespräch gehen, werden mit Fragen zu den Funktionen und Vorteilen des Produkts, zur Verwendung und zur Fehlerbehebung konfrontiert.
Bei der Vorbereitung auf ein Vorstellungsgespräch im Bereich QTP studieren Bewerber in der Regel alle Handbücher und Materialien, die mit der Software geliefert werden. Auch wenn das Material selbstverständlich ist, ist ein Auffrischungskurs immer eine gute Idee, um sich auf ein Vorstellungsgespräch vorzubereiten. Der Antragsteller studiert weiter Materialien, die er aus Bildungsressourcen gewonnen hat, z.
Eine der häufigsten QTP-Interviewfragen besteht darin, dass der Bewerber die Funktionen und Vorteile der Software auflistet. Diese Fragestellung stellt sicher, dass der Antragsteller die Grundlagen dessen kennt, was QTP ist, wie es funktioniert und was es den Verbrauchern bietet. Die Antworten eines Bewerbers im Vorstellungsgespräch geben dem Recruiter ein klares Bild davon, wie viel er oder sie über die Arbeit mit QTP weiß und ob er oder sie gut zu den Anforderungen des Unternehmens passt.
QTP-Interviewfragen beinhalten häufig detaillierte Anfragen zur Anwendung der Software. Zu den Fragen könnten gehören: „Wozu dient der Textausgabewert?“, „Was ist ein Test Fusion Report?“ und „Welche Systeme werden von QTP unterstützt?“. Diese Fragen ermöglichen es dem Bewerber, seine QTP-Ausbildung und -Kenntnisse nachzuweisen und den Personalvermittler über den Umfang seiner Fähigkeiten mit dem QTP-Protokoll zu informieren.
Probleme bei der Fehlerbehebung werden normalerweise auch im Rahmen einer typischen Runde von QTP-Interviewfragen angesprochen. Der Recruiter möchte sicherstellen, dass ein Bewerber alle gängigen Probleme, die bei QTP auftreten, bewältigen und zeitnah und professionell beheben kann. Mit dieser Fragereihe zeigt ein Bewerber auch seine Fähigkeit, unter Druck gelassen und gelassen zu arbeiten, mit klarer Hand und tiefem Verständnis Probleme, Fehler und Störungen schnell und effizient anzugehen.
Bewerber für eine Stelle im Bereich QTP verfügen in der Regel über eine Weiterbildung in den Besonderheiten der Software. Sie wissen sowohl mit alltäglichen Aufgaben als auch mit ungewöhnlichen Problemen umzugehen. Ein Bewerber hat in der Regel eine spezielle Ausbildung in Internet-Technologie oder eine beträchtliche Menge an Berufserfahrung in diesem Bereich.