El seguro de negligencia para trabajadores sociales ayuda a proteger a los trabajadores sociales profesionales de pérdidas financieras en caso de una demanda. Si bien los empleadores de un trabajador social también tienen seguro contra demandas por negligencia, los profesionales a menudo tienen pólizas de seguro separadas como una capa adicional de protección y para asegurar que su necesidad individual de representación sea la máxima prioridad cuando un cliente inicia procedimientos legales. El seguro de negligencia para trabajadores sociales a veces se conoce como seguro de responsabilidad profesional y, a menudo, se puede obtener a través de agencias de seguros privadas, así como de organizaciones profesionales de membresía comercial.
El seguro de negligencia para trabajadores sociales se puede comprar en cantidades variables. Dicho seguro tiene la intención de proteger contra pérdidas financieras si un cliente inicia una demanda alegando mala práctica relacionada con asalto, agresión, difamación, calumnia y una lista de otros delitos. La cobertura también puede tratar de proteger contra pérdidas relacionadas con demandas que pueden ser desestimadas debido a reclamos fraudulentos, pero donde los honorarios de abogados aún se acumularon antes del despido.
Algunos de los reclamos más comunes contra los trabajadores sociales en los que el seguro de negligencia para los trabajadores sociales pueden ofrecer protección incluyen reclamos de un diagnóstico perdido, que causan el suicidio de un paciente, tratamiento sin consentimiento, encarcelamiento falso y retiro indebido de un niño de la custodia de los padres. Incluso en los casos en que una demanda no tiene fundamento, un trabajador social debe responder a cada reclamo y, por lo tanto, contratar representación legal. El seguro de negligencia para los trabajadores sociales ayuda a proteger a los trabajadores sociales de la carga y pérdida financiera cuando se hacen tales acusaciones.
La cantidad de seguro necesaria es una decisión individual que un trabajador social debe decidir según las políticas disponibles para él o ella. La mayoría toma en consideración la cantidad de horas trabajadas en el campo, así como las poblaciones de clientes con las que trabaja. Sin embargo, ya sea que trabaje a tiempo parcial o completo e independientemente de las poblaciones de clientes, siempre se asume un alto nivel de riesgo cuando se trabaja directamente con el público. Por esta razón, la mayoría de las organizaciones profesionales recomiendan una cobertura mínima de $ 1 millón de dólares estadounidenses (USD).
En los Estados Unidos, los trabajadores sociales deben obtener un título de trabajo social antes de ser elegibles para la cobertura del seguro de mala práctica para trabajadores sociales. Sin embargo, los estudiantes que se especializan en capacitación de trabajo social a nivel de posgrado también pueden obtener un seguro de negligencia para trabajadores sociales durante la capacitación clínica, siempre que el estudiante esté siendo supervisado por un profesional de trabajo social con licencia. Algunas instituciones de educación superior, de hecho, requieren que los estudiantes tengan dicho seguro antes de poder participar en cursos de posgrado.
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