Los trabajos por contrato son trabajos realizados por individuos u organizaciones que son subcontratados o asignados por otros individuos u organizaciones. Los trabajos por contrato pueden tener un per?odo de tiempo designado, o pueden ser para un proyecto en curso que no tiene una fecha de finalizaci?n establecida. En el caso de trabajos por contrato, la organizaci?n o individuo que contrata al contratista no es el empleador del contratista sino el cliente. Como tal, los trabajos por contrato no suelen ofrecer a los contratistas los mismos beneficios y horas que los empleados suelen ofrecer a los empleados. Los trabajos por contrato se pueden realizar en el sitio en la ubicaci?n del cliente o en la ubicaci?n del contratista, seg?n los t?rminos del contrato.
Los clientes que asignan trabajos por contrato pueden tener una variedad de razones para optar por externalizar en lugar de intentar satisfacer sus necesidades utilizando personal interno. Es posible que no tengan personal calificado o calificado para manejar la tarea espec?fica, o sus necesidades para la tarea espec?fica pueden ser limitadas. Por ejemplo, una peque?a empresa que normalmente maneja sus necesidades de contabilidad internamente podr?a optar por subcontratar a un contador certificado una vez al a?o durante el per?odo fiscal. Esto asegurar?a que las finanzas de la organizaci?n est?n en l?nea con las regulaciones gubernamentales espec?ficas conocidas y practicadas por un contador certificado. O bien, una persona que es propietaria de una casa estar?a m?s inclinada a contratar a un contratista de construcci?n para agregar una secci?n a su casa en lugar de contratar a un trabajador de la construcci?n como empleado a tiempo completo.
Las personas que trabajan en trabajos por contrato pueden ser trabajadores independientes o pueden estar empleados en una empresa contratada por otras organizaciones. Como la segunda parte del contrato, las personas que trabajan por cuenta propia tienen voz en los t?rminos del acuerdo, mientras que los empleados de una empresa contratada informan a su empleador. Antes de firmar un contrato, ambas partes se conforman con un conjunto de t?rminos que conforman un contrato verbal o escrito. Estos t?rminos incluyen detalles como la duraci?n del proyecto, la remesa de pago (ya sea al finalizar el proyecto o en cuotas) y qu? partes son responsables de suministrar las herramientas necesarias para completar el proyecto.