Si votre enfant signale une conduite inappropriée de l’enseignant, il est important de s’impliquer immédiatement. La façon dont vous gérez la situation dépend beaucoup du type de conduite inappropriée en cause. Par exemple, si un enseignant crie après un élève, vous suivrez un cheminement très différent de celui si l’enfant signale un abus sexuel ou physique.
Dans le cas où un enfant signale une conduite inappropriée de la part d’un enseignant, comme des cris, ou lorsque les élèves disent simplement des choses comme l’enseignant s’est moqué de moi en classe, vous pouvez d’abord essayer d’aborder une telle conduite avec l’enseignant. Souvent, les enfants ont une perception biaisée des événements qui se produisent. Une déclaration comme « Elle m’a donné une retenue pour rien », doit être prise avec un grain de sel. Des déclarations comme Il est juste méchant avec moi pourraient signifier beaucoup de choses.
Parce qu’il est difficile pour un enfant de bien fonctionner dans une classe où il a l’impression d’être détesté ou injustement ciblé, aller voir l’enseignant et entendre sa version d’un incident est une première étape utile pour résoudre le problème. Dans ce processus, essayez de rester calme. Si vous ajoutez votre colère ou votre frustration au problème, vous obtiendrez probablement moins d’aide, car vous serez considéré comme déraisonnable.
Souvent, un parent entend une histoire et une perception très différentes de l’enseignant que ce qu’il entend de l’enfant. Décider laquelle ou si les deux perceptions sont partiellement correctes peut vous aider à décider quelles autres mesures doivent être prises. Si vous croyez sincèrement que votre enfant et l’enseignant semblent éluder ou admettre un comportement inapproprié, il est temps d’impliquer les administrateurs de l’école.
S’il s’agit du deuxième ou du troisième incident que vous essayez de résoudre et que vous pensez que votre enfant dit la vérité, aller voir l’enseignant en premier n’est peut-être pas votre meilleur pari. Au lieu de cela, vous voudrez peut-être signaler la conduite inappropriée continue d’un enseignant au directeur de l’école. Vous pouvez également vouloir faire une demande, lorsqu’il semble qu’une situation ne sera pas résolue, pour qu’un enfant soit transféré dans une autre classe. Parfois, les meilleurs professeurs et les meilleurs étudiants ne correspondent pas à une bonne personnalité. Lorsque c’est le cas, votre enfant, l’enseignant et la classe peuvent tous être servis en demandant un transfert, si possible.
Si un enfant signale un comportement impliquant des attouchements, une conduite sexuelle, des insinuations sexuelles ou de la violence physique, aller voir l’enseignant n’est pas le meilleur choix. Dans ce cas, vous ne devriez même pas vouloir vous présenter d’abord à l’administration de l’école. Pour des raisons de sécurité, vous ne voudrez peut-être pas renvoyer l’enfant à l’école tant que l’affaire n’aura pas fait l’objet d’une enquête approfondie. Si vous soupçonnez vraiment une conduite qui enfreint les lois, votre premier arrêt devrait être le service de police.
Vous pouvez, si vous vous sentez soutenu, en informer également l’administration, mais il y a là un risque. L’administration pourrait ne pas vous croire et pourrait alerter un enseignant ou lui poser quelques questions qui l’alerteraient. Cela peut donner à l’enseignant la possibilité de s’enfuir avant le début de l’enquête. Ces incidents sont rares, comparés au grand nombre d’enseignants, mais ils se produisent, même avec le meilleur dépistage. Informer d’abord la police est votre meilleur plan d’action, car ils peuvent commencer une enquête immédiatement et recueillir des preuves auprès de votre enfant, et peut-être d’autres enfants, alors que les souvenirs sont encore frais.