La plupart des employ?s se demandent s’ils devraient changer de carri?re ou continuer ? travailler pour la m?me entreprise. Il n’est certainement pas rare que les gens d?cident qu’il est temps de changer d’emploi, et en fait, les ?tats-Unis montrent que les gens changent fr?quemment d’emploi au cours de leur vie, voire peuvent avoir plusieurs carri?res diff?rentes au cours de leurs ann?es de travail. La question de savoir s’il est temps de changer d’emploi est encore une question compliqu?e et devrait n?cessiter la prise en compte de plusieurs facteurs.
Bien s?r, beaucoup de gens prennent cette d?cision parce qu’ils sont m?contents de leur travail actuel. Avant de d?cider qu’il est temps de changer d’emploi, vous voudrez peut-?tre consid?rer la source de ce m?contentement et s’il est possible de le r?parer sur votre lieu de travail actuel. Peut-?tre que vous n’?tes pas suffisamment r?mun?r?, et cela pourrait ?tre modifi? par la n?gociation salariale. Vous pouvez ?tre malheureux ? la maison, ce qui se transforme en malheur au travail. Analysez vraiment cela, peut-?tre en ?crivant ou en dressant une liste de points positifs et n?gatifs dans votre travail actuel, avant de sauter le pas vers un autre poste ou de d?missionner sans.
Voici quelques raisons courantes qui peuvent indiquer qu’il est temps de changer d’emploi. Vous n’?tes peut-?tre pas assez pay? pour votre exp?rience ou votre d?vouement au travail, et l’entreprise ne montre aucun signe de vous offrir une meilleure r?mun?ration. Vous pouvez ne pas vous int?grer socialement avec vos coll?gues de travail. Vous avez des gestionnaires ou des cadres qui ne g?rent pas de mani?re constructive ou bien, ce qui entra?ne beaucoup de stress ou de m?contentement de votre part.
Une autre raison pour laquelle vous voudrez peut-?tre changer d’emploi est si vous comprenez que les licenciements dans votre entreprise sont imminents. Si l’entreprise pr?voit de licencier un grand nombre de travailleurs, il peut ?tre dans votre int?r?t de ne pas attendre que cela se produise, mais de passer maintenant ? une meilleure entreprise ou ? une meilleure carri?re, si possible. La plupart des personnes qui ont subi des licenciements dans de grandes entreprises citent la difficult? de trouver un emploi lorsque vous n’avez pas de travail et estiment qu’il est bien pr?f?rable de prendre un autre emploi pendant que vous ?tes toujours en emploi. Alternativement, si vous pensez que vous pourriez ?tre licenci? dans un avenir tr?s proche, changer d’emploi maintenant peut vous ?viter d’avoir ? d?clarer que vous avez ?t? licenci? sur votre CV.
Le probl?me avec le changement d’emploi, comme la plupart des gens peuvent vous le dire en p?riode d’ins?curit? ?conomique, est que les licenciements d’entreprises sont fr?quents. Si vous entrez dans un nouvel emploi, vous avez tendance ? perdre des choses comme l’anciennet? dans une entreprise. Cela peut avoir une incidence sur le fait que vous ?tes sur le point d’?tre licenci? dans un nouvel environnement de travail et peut rendre l’id?e de changer d’emploi tr?s effrayante. Vous devez peser le risque par rapport aux avantages lorsque vous pensez qu’il est temps de changer d’emploi, et vous voudrez peut-?tre gaspiller des primes ? l’embauche pour des fonds d’urgence si vous changez d’emploi et que vous le perdez ensuite.
En outre, vous devez ?valuer si un probl?me r?side dans votre environnement de travail ou dans votre travail en tant qu’employ?. Si vous ?tes syst?matiquement irrespectueux envers les autres, en retard au travail ou absent du travail, ou si vous avez l’habitude d’?tre incapable de vous entendre avec d’autres employ?s ou managers, changer d’emploi peut ne pas r?soudre le probl?me. Examinez attentivement vos ant?c?dents professionnels pour d?cider si vous devriez ?ventuellement changer votre fa?on de travailler plut?t que votre lieu de travail.
Certains conseillers en emploi disent que vous devriez toujours ?tre ? la recherche de votre prochain emploi, car de nombreuses personnes progressent dans leur domaine en changeant d’employeur. De plus, beaucoup pr?tendent que vous devriez toujours consid?rer qu’il est temps de changer d’emploi si de nouvelles possibilit?s d’emploi passionnantes se pr?sentent. C’est principalement un bon conseil, et cela ne fait pas de mal d’avoir un CV actif ou d’avoir un chasseur de t?tes ? la recherche de votre prochain grand emploi. M?me le simple fait de num?riser le papier ou des sites comme Craigslist une fois par semaine peut vous permettre de savoir si vous ?tes correctement r?mun?r? et pris en charge dans votre travail actuel. Cela ne fait jamais de mal de voir ce qui peut exister dans votre domaine et de faire conna?tre votre nom aux employeurs qui pourraient s’int?resser ? vous maintenant ou ? l’avenir.