Un cadre de banque est l’un des principaux administrateurs d’une institution financi?re. Ces directeurs g?n?raux g?rent les op?rations quotidiennes, la planification ? long terme et la conformit? r?glementaire d’une banque pour s’assurer qu’elle r?pond aux besoins des clients et des actionnaires. En r?gle g?n?rale, les dirigeants de banque ont un certain nombre d’ann?es d’exp?rience dans le secteur et peuvent d?tenir des dipl?mes universitaires comme une ma?trise en administration des affaires (MBA) ou un dipl?me en comptabilit?. La r?mun?ration peut varier selon l’institution financi?re et les fonctions.
Certains postes cl?s de direction dans une banque sont ouverts au directeur g?n?ral, au directeur financier et au directeur des op?rations. Selon la structure de la direction d’une banque, d’autres postes de direction peuvent ?galement ?tre maintenus, couvrant des questions telles que la conformit? r?glementaire, les clients commerciaux, les clients de d?tail et la gestion des risques. Un cadre de banque a g?n?ralement un ou plusieurs assistants pour l’aider dans ses t?ches sur le lieu de travail.
Quotidiennement, le directeur de la banque examine les op?rations de la banque, identifie les probl?mes et les pr?occupations et ?labore la politique. Chaque cadre a tendance ? se concentrer sur un domaine d’op?rations sp?cifique, ce qui peut n?cessiter une certaine communication avec les autres. Par exemple, le directeur financier s’entretient avec les divisions commerciales et bancaires de d?tail pour discuter des revenus, des moyens d’augmenter les b?n?fices et de sujets connexes. De m?me, le responsable de la gestion des risques peut rencontrer le directeur des op?rations pour discuter des moyens de limiter l’exposition de la banque au risque.
Les dirigeants de la banque sont responsables devant les actionnaires si la banque est cot?e en bourse. Ils tiennent g?n?ralement des r?unions r?guli?res pour discuter et d?finir la politique, d?velopper des propositions de produits et am?liorer la qualit? des produits et services de la banque. Dans un rapport annuel, un cadre de banque peut discuter des r?alisations de la banque au cours de l’ann?e pr?c?dente, proposer des projections sur les performances futures et fournir un contexte pour les informations financi?res. Par exemple, si une banque conna?t une baisse de ses revenus, les dirigeants peuvent vouloir assurer aux actionnaires qu’il s’agit du r?sultat d’un investissement majeur ou d’une autre activit? con?ue pour profiter ? la banque ? long terme.
Dans des situations de crise, un cadre de banque peut ?tre appel? ? r?soudre une crise et ? maintenir une communication publique pour rassurer les gens sur la situation. Cela peut inclure une rencontre avec le personnel de la banque pour parler de ce qui se passe et de la fa?on de le r?soudre, ainsi que la tenue de conf?rences de presse pour discuter de l’?v?nement. Les banques sont particuli?rement vuln?rables ? la panique et doivent g?rer leurs relations publiques avec soin pour ?viter des situations telles que des retraits massifs de clients inquiets.