Un infirmier en chef est un administrateur superviseur dans un établissement médical, généralement un hôpital ou une clinique. Le rôle exige la surveillance de tout le personnel infirmier et des activités de l’établissement. Cela comprend la gestion des ressources quotidiennes et à long terme, l’observation, le reporting et la planification afin d’assurer le bien-être des patients et du personnel infirmier. Il s’agit d’un rôle de leadership diversifié qui nécessite une compréhension approfondie de la profession infirmière, de l’administration, de la gestion et des caractéristiques spécifiques de l’établissement médical.
En règle générale, les infirmières en chef auront plusieurs tâches qui nécessitent une compréhension de l’établissement médical où elles travaillent et de l’industrie des soins infirmiers en général. Cela inclut de se tenir au courant des règlements, des lois et des nouveaux développements des installations. Les infirmières en chef doivent également être bien informées sur les opérations dans leur établissement spécifique et comment elles se rapportent au corps infirmier. Une personne dans ce rôle aura généralement besoin de connaître des personnes dans plusieurs départements de l’établissement afin d’avoir une bonne compréhension des problèmes actuels et en développement.
L’une des tâches les plus importantes d’un infirmier en chef est de s’assurer que l’élément infirmier d’un établissement fonctionne conformément aux lois médicales applicables et aux réglementations sur place. Cela comprend l’application de techniques de gestion des risques telles que l’examen des rapports d’incident, le maintien du permis d’exercice et la création de directives pour la gestion de divers problèmes. Ces techniques sont importantes pour prévenir l’apparition ou la récurrence de problèmes à l’avenir.
Une personne travaillant comme infirmière en chef travaillera à consolider et à communiquer les informations clés avec le personnel infirmier. Cela peut inclure des mises à jour, une formation et une consultation individuelle avec les membres du personnel. Une personne occupant ce poste restera également en contact permanent avec la haute direction et assurera une ligne de communication entre les dirigeants de l’établissement et le personnel infirmier. Le poste nécessite également souvent une supervision de supervision de la transcription et des dossiers médicaux.
Les infirmières en chef peuvent être embauchées à l’extérieur ou à l’intérieur d’une organisation. La plupart des personnes occupant ce poste ont exercé des fonctions de gestion à un niveau inférieur dans le même domaine. Une infirmière peut devenir assistante ou infirmière gestionnaire avec seulement quelques années d’expérience. Une personne dans ce rôle gérera généralement plusieurs aspects des opérations au niveau du département. En ce qui concerne la promotion, la prochaine étape typique est celle du directeur des soins infirmiers, dont la responsabilité s’étend à l’ensemble d’un département. Ce rôle couvrira bon nombre des mêmes problèmes que celui d’infirmière en chef.