Un sp?cialiste des subventions supervise le processus de demande de subventions offrant des opportunit?s de financement pertinentes pour l’organisation pour laquelle le sp?cialiste travaille. De nombreux sp?cialistes des subventions sont des fonctionnaires, repr?sentant des organisations telles que les ?coles, les villes et les agences gouvernementales. D’autres peuvent travailler pour des organisations priv?es qui d?pendent fortement des subventions, telles que les organisations ? but non lucratif. Il n’y a pas d’exigences particuli?res pour devenir un sp?cialiste des subventions, bien qu’un baccalaur?at soit g?n?ralement pr?f?r? et que de nombreuses entreprises n’embauchent pas de personnes sans exp?rience.
Le sp?cialiste des subventions est charg? d’identifier les subventions potentiellement applicables ? l’organisation pour laquelle le sp?cialiste travaille, en utilisant des ressources telles que les listes de subventions et les bases de donn?es automatis?es. Le sp?cialiste examine les termes et conditions des subventions individuelles pour confirmer que l’organisation est ?ligible, puis d?pose une demande de subvention. Les demandes de subvention n?cessitent g?n?ralement de nombreux documents et documents justificatifs, et ?tre en mesure de remplir les demandes avec pr?cision et en d?tail est une comp?tence importante.
Les sp?cialistes des subventions travaillent g?n?ralement sur plusieurs subventions ? la fois. Certains peuvent en ?tre aux tout premiers stades, tandis que d’autres peuvent ?tre plus avanc?s dans le processus de demande. Si les subventions sont approuv?es, le sp?cialiste des subventions s’assure que les conditions de la subvention sont respect?es, en fournissant des informations de rapport et de divulgation ? l’agence ou ? l’organisation subventionnaire si n?cessaire, et en r?pondant ? toute autre exigence. Par exemple, il peut ?tre n?cessaire de documenter la fa?on dont l’argent a ?t? utilis? pour continuer ? ?tre admissible ? une subvention.
De nombreux sp?cialistes des subventions ont des dipl?mes dans des domaines comme les communications et l’administration des affaires. Les sp?cialistes des subventions doivent ?tre en mesure d’organiser plusieurs demandes, de nouer des contacts avec diverses personnes dans le processus d’identification des besoins de financement et d’y r?pondre gr?ce ? l’utilisation de subventions, et d’?tre capables de communiquer clairement dans leurs demandes. Ce type de travail n?cessite ?galement des comp?tences relationnelles, car il peut ?tre n?cessaire d’interagir personnellement avec les sources de financement des subventions et un sp?cialiste des subventions sympathique et sympathique est plus susceptible de gagner une concurrence f?roce pour les subventions.
Les gens commencent g?n?ralement leur carri?re en tant que sp?cialistes des subventions en travaillant dans le bureau d’un sp?cialiste qui peut fournir un mentorat, une formation et une exposition au processus de demande et de d?p?t de subvention. Au fil du temps, le personnel de bureau peut atteindre une plus grande ind?pendance, jusqu’? ce qu’il finisse par d?poser lui-m?me les demandes de subvention. Une fois qu’un haut niveau de comp?tence est atteint, les gens peuvent explorer la possibilit? de postuler ? des postes de rang sup?rieur au bureau, ou de chercher du travail ailleurs, avec d’autres organisations ayant besoin des services d’un sp?cialiste des subventions.