Un MBA est une ma?trise en administration des affaires, qui permet ? un ?tudiant d’explorer des strat?gies commerciales et des principes ?conomiques qui lui permettent de diriger avec succ?s des organisations apr?s l’obtention de son dipl?me. Une personne doit avoir un baccalaur?at de quatre ans et soumettre des lettres de recommandation, des r?sultats aux tests de gestion des dipl?m?s et un essai lorsqu’elle postule pour entrer dans un programme d’?tudes sup?rieures en commerce. Plusieurs objectifs de carri?re MBA existent, notamment assumer le r?le d’un cadre sup?rieur ou diriger les finances d’une entreprise. En outre, certaines personnes choisissent de superviser des ?tablissements de sant? ou m?me de g?rer les efforts visant ? maintenir une main-d’?uvre solide dans les organisations.
Les objectifs de carri?re du MBA incluent de devenir un gestionnaire de haut niveau ou un directeur g?n?ral. Une personne dans un programme de ma?trise en affaires qui se concentre sp?cifiquement sur la gestion apprend ? superviser le changement dans une organisation, ? superviser les efforts de d?veloppement durable dans les entreprises et ? r?ussir dans le processus d’entrepreneuriat. Il ou elle peut ensuite appliquer ces comp?tences lors de la demande d’emplois de cadre interm?diaire ou sup?rieur dans les entreprises.
Un autre objectif possible d’une personne qui suit des cours de commerce pendant ses ?tudes sup?rieures consiste ? entrer dans le secteur de la finance. Certains programmes d’?tudes se concentrent principalement sur les types d’instruments utilis?s pour effectuer des transactions financi?res, ainsi que sur la mani?re de g?rer les risques financiers dans une entreprise et de s?lectionner les taux d’int?r?t appropri?s pour les pr?ts. Les personnes qui ont pour objectif de carri?re MBA de devenir des gestionnaires financiers au niveau de l’entreprise, des gestionnaires de cr?dit ou m?me des administrateurs de fiducie devraient se concentrer sur ces types de cours sp?cialis?s.
Certaines personnes choisissent de passer la majeure partie de leur programme d’?tudes en commerce ? suivre des cours sur la gestion des soins de sant?. Ces ?tudiants apprennent comment les r?glementations en mati?re de soins de sant? et les propositions de r?forme de la sant? affectent divers aspects de l’industrie. Les ?l?ves ?tudient davantage les moyens de rester comp?titifs sur le march? afin de r?pondre aux besoins des patients tout en restant financi?rement responsables. Ils peuvent ensuite postuler ? des postes d’administrateurs dans des ?tablissements de soins infirmiers, des h?pitaux ou des cabinets de m?decins alors qu’ils s’efforcent d’atteindre leurs objectifs de carri?re MBA.
D’autres ?tudiants pr?f?rent affiner leurs comp?tences en ressources humaines lorsqu’ils terminent des programmes d’?tudes sup?rieures dans le domaine des affaires. Au cours des programmes d’?tudes sup?rieures con?us pour les professionnels ayant des objectifs de carri?re MBA en gestion des ressources humaines, les individus ?tudient des sujets tels que la r?mun?ration, les avantages sociaux et le droit du travail, et les associent ? des sujets commerciaux g?n?raux, notamment l’?conomie, le marketing et la comptabilit?. Cette formation pr?pare les ?l?ves ? acc?der ? des r?les tels que ceux de directeur des ressources humaines et m?me de directeur de la paie ou de responsable de l’action positive, charg?s d’assurer la diversit? sur le lieu de travail.