Existem tr?s itens necess?rios para se tornar um gerente de engenheiro mec?nico: treinamento p?s-secund?rio, experi?ncia de trabalho relacionada e conclus?o do processo de entrevista de emprego. Um gerente de engenheiro mec?nico ? respons?vel por contratar, supervisionar e gerenciar outros engenheiros e t?cnicos de engenharia mec?nica. Os gerentes de engenharia mec?nica s?o geralmente encontrados em grandes empresas com v?rios locais ou turnos.
Pessoas inclinadas mecanicamente, orientadas a detalhes e com excelentes habilidades interpessoais acham esse tipo de carreira gratificante. Um engenheiro mec?nico normalmente ? empregado no ambiente de fabrica??o. O papel do engenheiro mec?nico ? projetar, analisar e manter sistemas mec?nicos complexos.
O primeiro requisito para se tornar gerente de engenheiro mec?nico ? concluir um programa de ensino superior em engenharia mec?nica. Embora outros campos possam contratar candidatos com treinamento em gerenciamento de neg?cios, a engenharia ? uma disciplina precisa. Todos os gerentes de engenharia devem ser engenheiros para tomar as decis?es corretas e entender as implica??es mais amplas dessas decis?es. A grande maioria dos gerentes ? formada em engenharia mec?nica por uma universidade. Existem alguns t?cnicos de engenharia mec?nica que se tornam gerentes devido ? sua experi?ncia, mas s?o bastante raros.
Para avan?ar sua carreira da engenharia para a ger?ncia, muitas pessoas recebem educa??o adicional em administra??o. Pode ser uma certifica??o de gerente de projeto, um mestrado em engenharia (M.Eng) ou um mestrado em administra??o de empresas (MBA). As habilidades ensinadas nesses programas incluem t?cnicas de gerenciamento, gerenciamento de projetos, comunica??o e forma??o de equipes.
H? duas ?reas de experi?ncia de trabalho relacionadas necess?rias para se tornar um gerente de engenharia mec?nica: experi?ncia em engenharia e experi?ncia em gerenciamento. Uma fun??o de gerente de engenharia ? normalmente preenchida por algu?m com pelo menos dez anos de experi?ncia como engenheiro mec?nico. A experi?ncia em gerenciamento pode ser obtida em curtos per?odos como gerente de preenchimento ou gerenciamento de projetos.
Lembre-se de que a experi?ncia em gerenciamento pode ser obtida fora do ambiente de trabalho de engenharia. Gerenciar um grande projeto para uma ag?ncia volunt?ria, como engenheiros sem fronteiras, projetos de organiza??es comunit?rias locais ou projetos atrav?s da escola de engenharia local, s?o todas as op??es. O gerenciamento ? uma habilidade que ? melhor aprendida por meio da atividade e todas as li??es aprendidas ser?o ?teis quando voc? se tornar um gerente de engenheiro mec?nico.
Durante o processo de entrevista de emprego para se tornar um gerente de engenheiro mec?nico, reserve um tempo para se preparar para a entrevista. Pense em uma lista de perguntas padr?o para entrevistas e prepare suas respostas com anteced?ncia. N?o se apresse, responda a cada pergunta e resista ? tenta??o de exagerar.