Alguém com vasta experiência no setor de gerenciamento de resíduos pode querer se tornar um consultor de gerenciamento de resíduos. Ele forneceria às empresas e negócios aconselhamento profissional e especializado sobre os diferentes métodos disponíveis para a redução de desperdícios e custos relacionados a desperdícios. A demanda por esse tipo de serviço aumentou constantemente quando o interesse em reduzir o desperdício e em salvar o meio ambiente aumentou. Muitas empresas não precisam desse nível de conhecimento continuamente, mas apenas por um curto período de tempo. Isso geralmente torna a contratação de um consultor a melhor maneira de acessar a experiência sem gastar mais dinheiro do que o necessário.
O primeiro passo necessário para se tornar consultor de gerenciamento de resíduos é obter educação pós-secundária em gestão de negócios ou ciências ambientais. Não existe um programa específico projetado para lidar com o gerenciamento de resíduos, mas qualquer uma dessas duas opções fornecerá uma sólida base para a compreensão dos desafios comerciais e do impacto dos resíduos no meio ambiente. Esses programas estão disponíveis na maioria das grandes faculdades ou universidades.
O próximo passo é adquirir experiência em nível sênior em uma empresa de gestão de resíduos ou avaliação ambiental. Um consultor de gerenciamento de resíduos geralmente tem entre 10 e 15 anos de experiência neste setor. Em muitas situações, os empregadores em potencial valorizam mais a experiência do que a educação.
Houve mudanças significativas nesse setor que podem tornar alguns dos conceitos mais antigos irrelevantes ou desatualizados. Por exemplo, o foco principal do gerenciamento de resíduos costumava ser encontrar maneiras de enterrar ou ocultar resíduos. Agora, o foco principal é criar processos que não produzam tanto desperdício e encontrar maneiras eficazes de reutilizá-lo.
Construir uma reputação profissional e contatos comerciais é essencial se você deseja se tornar um consultor de gerenciamento de resíduos. Você dependerá fortemente dessa rede para obter informações sobre mudanças no setor, contratos de consultoria em potencial e outras informações valiosas. Esse processo leva tempo e um investimento significativo de esforço em redes e socialização. Sem essa rede, você corre o risco de perder contratos em potencial.
Existem duas opções principais de emprego para um consultor de gerenciamento de resíduos: trabalhar como funcionário de uma grande empresa de consultoria ou abrir uma empresa privada. Como funcionário, há um maior grau de estabilidade e benefícios de renda, como férias remuneradas e dias de ausência. No entanto, uma empresa privada como consultor pode ser muito lucrativa. A maioria das pessoas que desejam se tornar consultoras de gerenciamento de resíduos começa como funcionário de uma empresa de consultoria e cria um negócio privado apenas quando obtém um contrato de longo prazo.