Uma orienta??o de carreira pode se referir a algumas coisas diferentes. O primeiro ? um m?todo de introdu??o a um novo emprego; um novo funcion?rio pode ser exibido no escrit?rio, auxiliado no preenchimento de certos documentos ou receber determinadas apresenta??es sobre o trabalho. Outro tipo de orienta??o profissional refere-se ? dire??o que um indiv?duo toma, em termos de carreira, ao longo de sua vida. Se um indiv?duo sempre escolhe ou exerce um certo tipo de trabalho, ou um emprego em um campo espec?fico, isso pode ser visto como sua orienta??o.
A primeira defini??o de orienta??o profissional ? um pouco menos comum, embora algumas empresas usem essa terminologia quando se referem a novas contrata??es e seu per?odo de treinamento. O objetivo desse tipo de orienta??o ? permitir que um indiv?duo se familiarize com a empresa e sua nova posi??o. Nas empresas em que grupos de pessoas s?o contratados de uma s? vez, a orienta??o pode durar alguns dias e assumir a forma de um programa relativamente organizado. Geralmente inclui apresenta??es sobre planos de benef?cios, pol?ticas da empresa e pr?ticas de trabalho seguras, entre outras coisas. Tamb?m oferece aos funcion?rios a oportunidade de fazer perguntas e come?ar a treinar para sua posi??o espec?fica.
O segundo tipo de orienta??o profissional ? a defini??o mais comum. Refere-se ?s prefer?ncias e escolhas de trabalho de um indiv?duo, ou ? maneira como ele ou ela se orienta em sua carreira ao longo de sua vida. Muitas pessoas naturalmente desenvolvem um padr?o de prefer?ncias de trabalho com base n?o apenas em seus interesses, mas na maneira como preferem trabalhar. Por exemplo, algumas pessoas realmente preferem trabalhar como parte de uma equipe, enquanto outras se saem melhor trabalhando independentemente. Alguns gostam de ser criativos, enquanto outros preferem ter um conjunto espec?fico de tarefas para concluir a cada dia. Cada um desses aspectos da personalidade pode ajudar a compor uma orienta??o de carreira.
Os testes de orienta??o profissional s?o freq?entemente realizados no ensino m?dio para ajudar os alunos a se prepararem para o futuro e come?ar a decidir quais carreiras eles desejam seguir na faculdade. Obviamente, os adultos que desejam mudar de rumo ou que se sentem insatisfeitos em seus empregos tamb?m s?o livres para fazer testes de orienta??o profissional. Existem v?rios deles dispon?veis gratuitamente on-line ou podem ser acessados ??em bibliotecas ou outros centros de recursos de carreira. Indiv?duos que seguem uma carreira que combina bem com suas personalidades e desejos por um ambiente de trabalho tendem a ser os mais bem-sucedidos; portanto, pode ser ben?fico tentar.