Os deveres de um especialista em aprendizado geralmente envolvem a supervisão de alguma forma de educação ou aprendizado, e a natureza exata dessa responsabilidade é frequentemente ditada pelo local onde o especialista está empregado. Um especialista em uma faculdade ou universidade, por exemplo, pode ajudar outros educadores na criação de planos de aula ou supervisionar as operações de um centro de assistência estudantil. Em uma capacidade semelhante, esse tipo de especialista empregado em uma escola primária ou secundária normalmente trabalha com alunos com necessidades especiais. Também existem empresas e outras organizações privadas que empregam um especialista em aprendizado para supervisionar o treinamento de funcionários e criar programas para educar clientes em potencial.
Um especialista em aprendizado geralmente é alguém empregado em uma organização ou empresa responsável por auxiliar ou supervisionar alguma faceta do aprendizado. Em uma faculdade ou universidade, esse tipo de especialista geralmente auxilia os professores nas aulas ou ajuda os alunos que precisam de ajuda com o aprendizado. Uma faculdade pode ter um centro de aprendizado, por exemplo, no qual um especialista em aprendizado trabalhe com os alunos para ajudá-los a entender melhor o processo de aprendizado. Esse tipo de especialista pode ajudar a ensinar novos alunos a estudar habilidades, testar deficiências de aprendizagem e fornecer aos alunos vários recursos para ajudá-los durante a educação.
Em uma escola primária ou secundária, é provável que um especialista em aprendizagem realize tarefas semelhantes. No entanto, como esse tipo de especialista trabalha com estudantes mais jovens, ele ou ela pode estar mais envolvido nos testes de dificuldades de aprendizagem e no tratamento de outras necessidades especiais. Os alunos que são especialmente inteligentes, por exemplo, podem ser identificados por um especialista por meio de testes e podem ter aulas mais avançadas ou desafiadoras. Um especialista em aprendizado também pode trabalhar com professores com alunos com necessidades específicas, ajudar os alunos a aprender o idioma dominante como idioma secundário e ajudar no ensino de estratégias para superar as dificuldades de aprendizagem.
Algumas empresas e organizações privadas similares também podem contratar um especialista em aprendizado para supervisionar o desenvolvimento de programas de treinamento e a educação do cliente. Um especialista em uma grande corporação pode criar programas para treinar novos gerentes ou ajudar os treinadores a aprender para facilitar melhor o treinamento no ambiente corporativo. Esse tipo de especialista em aprendizado também pode supervisionar o desenvolvimento e a implantação de programas para ajudar a educar os clientes. Esses programas podem apresentar novos produtos ou serviços aos clientes, bem como ser usados para criar oficinas e programas similares nas lojas para desenvolver relacionamentos com os clientes por meio de projetos criativos que usam produtos oferecidos na loja.