As carreiras em resolu??o de conflitos podem variar desde dist?rbios de estudantes at? desacelerar na??es em guerra. Com treinamento e certifica??o adequados, carreiras em gerenciamento de conflitos podem ser encontradas em quase todas as ?reas do mundo profissional, incluindo os setores p?blico e privado. Alguns dos diferentes tipos de carreiras na resolu??o de conflitos incluem publica??es diplom?ticas, media??o em tribunais, negocia??o de crises e gerenciamento de disputas comunit?rias.
O trabalho diplom?tico exige tato, assertividade e uma profunda compreens?o da cultura e da l?ngua. Muitas na??es usam diplomatas para representar interesses nacionais na resolu??o de conflitos internacionais. Carreiras em resolu??o de conflitos no campo diplom?tico tamb?m podem ser n?o-governamentais; muitos mediadores qualificados trabalham para iniciativas sem fins lucrativos que promovem a paz, a coopera??o e os servi?os humanos al?m-fronteiras. Os negociadores diplom?ticos geralmente t?m uma s?lida forma??o em direito ou rela??es internacionais, viajam com frequ?ncia e geralmente precisam falar v?rios idiomas. Algumas das tarefas confiadas aos diplomatas incluem a negocia??o de acordos de paz ou cessar-fogo, a reconstru??o de rela??es internacionais ap?s uma guerra ou a implementa??o de padr?es de manuten??o da paz ou esfor?os de recupera??o ap?s um conflito interno ou desastre natural.
Muitas carreiras em resolu??o de conflitos giram em torno do sistema de justi?a, especialmente na ?rea de media??o. Os mediadores dos tribunais s?o frequentemente advogados ou pelo menos profissionais do direito e podem ser convocados para resolver alguns conflitos antes de chegarem a um julgamento. Os acordos de cust?dia e div?rcio s?o duas ?reas muito comuns nas quais os mediadores judiciais se especializam, embora muitos tamb?m lidem com disputas comerciais, como a dissolu??o de parcerias comerciais.
As carreiras de negocia??o de crise s?o para mediadores com bom desempenho em situa??es estressantes. Os negociadores podem trabalhar com grupos policiais e militares para lidar com situa??es de ref?ns ou impasses. Al?m de manter a calma sob press?o, os negociadores devem ser capazes de agir de acordo com a lei para ajudar a resolver pacificamente situa??es perigosas. Os negociadores tamb?m podem trabalhar com empresas ou grupos de trabalho para ajudar a evitar greves, paralisa??es ou outras crises comerciais. Muitos negociadores de neg?cios trabalham para departamentos governamentais, e n?o para empresas ou sindicatos, para que possam manter uma posi??o neutra em uma crise.
Existem muitas carreiras na resolu??o de conflitos que se concentram no desenvolvimento e manuten??o de uma comunidade est?vel. Nestas carreiras, mediadores e negociadores lidam com disputas entre diversos grupos de cidad?os, cidad?os particulares e funcion?rios p?blicos, ou empresas ou organiza??es e as pessoas da comunidade. Os mediadores comunit?rios podem ajudar a resolver quest?es c?vicas importantes, permitindo que todas as partes interessadas tenham a oportunidade de falar e serem ouvidas. Esse tipo de carreira pode ser muito gratificante para os profissionais de resolu??o de disputas que desejam usar suas habilidades em n?vel de base.