O setor de remunera??o dos trabalhadores abrange v?rias profiss?es, incluindo seguros, recursos humanos e gerenciamento de riscos. Existem v?rios tipos diferentes de certifica??o de remunera??o dos trabalhadores, variando do geral ao altamente especializado. Profissionais com as credenciais adequadas que podem oferecer seus servi?os a empregadores, companhias de seguros e corretores e ajustadores de sinistros de trabalhadores podem aumentar suas oportunidades de emprego. Existem v?rias op??es de certifica??o de remunera??o dos trabalhadores para fornecer conhecimento b?sico sobre remunera??o dos trabalhadores. Esses programas s?o projetados para permitir que os participantes mantenham sua profici?ncia no campo.
Um programa que permite que os participantes se tornem especialistas em remunera??o de trabalhadores certificados pode abranger uma grande quantidade de informa??es, incluindo t?picos como resseguro e subscri??o, lei de compensa??o dos trabalhadores e tratamento de reclama??es. A amplitude desses cursos os torna ideais para muitos profissionais diferentes no setor de seguros de trabalhadores, incluindo subscritores, avaliadores de sinistros, auditores premium, gerentes de recursos humanos, engenheiros de preven??o de perdas, diretores de seguran?a e conformidade com a Administra??o de Sa?de e Seguran?a Ocupacional (OSHA) especialistas. Os programas de treinamento de comp de trabalhadores gerais oferecem mais do que apenas cursos. Normalmente, eles tamb?m podem oferecer ferramentas e formul?rios para ajudar os participantes a implementar li??es de volta ao trabalho, juntamente com dados de benchmarking e listas de verifica??o que podem ajud?-los a avaliar seu progresso.
Para as pessoas que desejam se especializar em um aspecto particular do campo de remunera??o dos trabalhadores, existem v?rias op??es de certifica??o de remunera??o dos trabalhadores. Cursos para se tornar um especialista certificado em preven??o de les?es est?o dispon?veis, por exemplo. Esse programa de certifica??o de remunera??o de trabalhadores pode ser ideal para profissionais como diretores de seguran?a ou respons?veis ??pela conformidade com a OSHA, bem como para gerentes de risco ou gerentes de composi??o de trabalhadores para empregadores que desejam melhorar a seguran?a dos funcion?rios em suas instala??es.
Outro programa de certifica??o de compensa??o dos trabalhadores ? se tornar um especialista certificado em gerenciamento de reclama??es. Esse tipo de programa de treinamento para trabalhadores faz sentido para profissionais como avaliadores de seguros, agentes de seguros, gerentes de recursos humanos e gerentes de sinistros internos. Esses programas de certifica??o ajudam os profissionais de comp dos trabalhadores a aprender as leis e os procedimentos para lidar com trabalhadores feridos, incluindo como devolver os funcion?rios para trabalhar mais rapidamente e como lidar com os profissionais m?dicos envolvidos na reclama??o.
Para profissionais envolvidos com ap?lices de seguro de funcion?rios, um programa de certifica??o de remunera??o de trabalhadores em auditoria premium pode ser ?til. Indiv?duos qualificados para esses programas incluem controladores e gerentes financeiros. As ap?lices de seguro de trabalhadores s?o complicadas e se baseiam no n?mero de reclama??es relatadas pelos empregadores, na rapidez com que essas reclama??es s?o fechadas, nos dados da folha de pagamento e nos setores em que os empregadores est?o envolvidos. A auditoria de tais documentos requer o conhecimento especializado transmitido por esses trabalhadores. programa de certifica??o de compensa??o.