Quais são os diferentes tipos de trabalhos de nível executivo?

A definição de executivo difere um pouco de empresa para empresa e de cultura para cultura. Geralmente, no entanto, os cargos de nível executivo incluem proprietários e presidentes de empresas, bem como todos os cargos de “nível C”, que são aqueles títulos que geralmente começam com a palavra “chefe”. Além disso, os vice-presidentes são considerados executivos, assim como outros títulos que incluem as palavras “vice-presidente”. Em algumas empresas menores, que podem ter poucos indivíduos nesses tipos de funções, os cargos de diretoria e outros também podem ser incluídos na equipe executiva.

O proprietário de uma empresa quase sempre é considerado um cargo de nível executivo. Essa pessoa pode estar intimamente envolvida nas operações diárias da empresa. Ela pode, alternativamente, ser um “executivo silencioso”, alguém envolvido em decisões de alto nível, mas que não é crítico para as funções regulares dos negócios.

Os proprietários são freqüentemente chamados de CEOs, que significa “CEO”. Esta é a posição de mais alto nível no nível C e, geralmente, a mais alta classificação nos cargos no nível executivo. Em uma empresa privada, essa posição é mais frequentemente, mas nem sempre, preenchida pelo proprietário. Em uma empresa pública, esse cargo geralmente é indicado por um conselho de administração.

O presidente da empresa geralmente é o segundo em comando do CEO. Isso pode ser confuso para quem não está acostumado ao mundo dos negócios, porque, em muitos governos, o presidente é o funcionário de mais alto escalão. Mesmo nos negócios, não é incomum que não exista um cargo de CEO real ou que um indivíduo mantenha ambos os cargos de nível executivo simultaneamente. Nesse caso, o indivíduo geralmente é chamado de “presidente e CEO”.

Uma determinada corporação também pode ter qualquer número de posições adicionais de nível C. Os mais comuns são diretor de operações (COO), diretor financeiro (CFO) e diretor de informações (CIO). Outros cargos executivos de nível C incluem diretor de tecnologia (CTO), diretor de marketing (CMO) e diretor de risco (CRO). Em setores específicos, outros títulos de nível C podem ser comuns.

Em algumas empresas, a equipe executiva inclui apenas executivos de nível C e o presidente. Em muitas empresas de médio porte, no entanto, os cargos de vice-presidente também são considerados cargos de nível executivo. Isso inclui o cargo atual de vice-presidente e outros títulos, incluindo vice-presidente júnior, vice-presidente associado, vice-presidente assistente e vice-presidente executivo.

As pequenas empresas podem ter apenas um presidente e um vice-presidente no topo. Nesse caso, os cargos de diretoria podem ser considerados parte da equipe executiva. Isso pode se estender aos diretores associados e diretores executivos, mas raramente inclui diretores assistentes. Na cultura geral dos negócios, no entanto, um diretor não é tradicionalmente considerado um cargo de nível executivo.