Der US-Arbeitsminister ist der Leiter des Arbeitsministeriums, der amerikanischen Regierungsbehörde, die Fragen im Zusammenhang mit Arbeit und Beschäftigung in den Vereinigten Staaten überwacht. Diese Agentur existiert seit 1913, als sie vom Ministerium für Handel und Arbeit abgespalten wurde eine einzige Agentur für Handels- und Arbeitsfragen.
Das Arbeitsministerium ist eine Behörde auf Kabinettsebene, die den US-Arbeitsminister zum Mitglied des Präsidentenkabinetts macht. Er oder sie wird vom Präsidenten ernannt und durch die Senatsanhörung bestätigt. Sofern der US-Arbeitsminister kein nicht-natürlicher Staatsbürger oder ein amtierender Beamter ist, steht er oder sie auf Platz 11 in der Nachfolge der US-Präsidentschaft. Eine äußerst unwahrscheinliche Reihe von Ereignissen müsste eintreten, damit der Arbeitsminister Präsident der Vereinigten Staaten werden kann.
Als Leiter des Arbeitsministeriums beaufsichtigt der US-Arbeitsminister die Arbeitspolitik in den Vereinigten Staaten und überwacht die Erhebung von Daten über amerikanische Arbeitnehmer und das wirtschaftliche Umfeld. Das Arbeitsministerium fördert auch Gesetze zum Schutz der Arbeiter und ihrer Familien und setzt das Arbeitsrecht durch. Der US-Arbeitsminister befasst sich unter anderem mit: Umschulung, Leistungspaketen, Arbeitslosengeld, Arbeitssicherheit sowie Arbeitszeit- und Lohnstandards in den USA.
Der US-Arbeitsminister trifft sich mit dem Präsidenten und anderen Kabinettsmitgliedern, um Fragen zu erörtern, die die amerikanische Arbeitnehmerschaft betreffen. Der US-Arbeitsminister hält den Präsidenten nicht nur über aufkommende Probleme auf dem Laufenden, die das Arbeitsklima in den Vereinigten Staaten beeinflussen könnten, sondern gibt auch politische Empfehlungen ab, antwortet auf Bedenken und Fragen anderer Kabinettsmitglieder und arbeitet mit anderen Regierungsbehörden zusammen, wie z als das Handelsministerium, um alle auftretenden Probleme zu lösen.
Ein Großteil der Arbeit des Arbeitsministeriums konzentriert sich auf die Verbesserung der Bedingungen der amerikanischen Arbeitskräfte. Die Agentur unterstützt die Berufsausbildung und Umschulung für Menschen, die eine andere Laufbahn einschlagen möchten, sowie ein gesundes Geschäftsklima, das die Schaffung neuer Arbeitsplätze und eine stärkere Wirtschaft unterstützt. Einigen Arbeitsministern wurde vorgeworfen, sich eher auf das Geschäft als auf die Belegschaft zu konzentrieren und Gesetze einzuführen, die für viele Amerikaner tatsächlich zu einer Verschlechterung der Arbeitsbedingungen führen.