Eine Pflegephilosophie ist ein persönliches Statement, in dem ein Pfleger über seine Überzeugungen über seinen Beruf und die Standards nachdenkt, die er während seiner gesamten beruflichen Laufbahn aufrechtzuerhalten hofft. Pflegekräfte, die sich gerade um eine Stelle bewerben, werden möglicherweise nach ihrer Philosophie der Pflege gefragt, und dies ist manchmal ein erforderlicher Bestandteil von Bewerbungspaketen. Einige Behandlungseinrichtungen haben auch eine allgemeine Erklärung ihres Pflegepersonals über ihre Arbeit, die sie der Öffentlichkeit zur Verfügung stellen, damit potenzielle Patienten wissen, wie Pflegekräfte in der Einrichtung ihre Arbeit angehen.
Die Inhalte einer Pflegephilosophie können sehr variabel sein. In der Erklärung wird normalerweise erörtert, warum jemand Krankenschwester ist und worum es ihrer Meinung nach in ihrer Karriere geht. Krankenschwestern neigen dazu, zu glauben, dass ihre Aufgabe darin besteht, eine sehr hochwertige Patientenversorgung zu gewährleisten, wobei der Schwerpunkt auf der Patientenvertretung und -aufklärung liegt. Sie konzentrieren sich auch auf die kooperative Arbeit mit anderen Mitgliedern eines Pflegeteams, um positive Patientenergebnisse zu erzielen. Eine Philosophie der Pflege kann den Wunsch diskutieren, mit Patienten und Pflegepersonal mit unterschiedlichem Hintergrund zusammenzuarbeiten und gleichzeitig diesen Hintergrund zu respektieren.
In solchen Aussagen wird oft die Rechenschaftspflicht diskutiert. Pflegekräfte möchten ihren Patienten und anderen Leistungserbringern Rechenschaft ablegen, um sicherzustellen, dass ihre Arbeit einem hohen Standard entspricht. Sie betonen auch Professionalität am Arbeitsplatz. Dazu kann der Wunsch gehören, Konflikte freundlich zu lösen, hohe Verhaltensstandards zu wahren und alle Patienten mit Respekt und Sensibilität zu behandeln. Die Pflege kann Herausforderungen mit sich bringen, wie die Arbeit mit Patienten, die aggressiv oder in peinlichen Situationen sind, und eine Pflegekraft muss darauf vorbereitet sein, diese mit Souveränität zu bewältigen.
In vielen Pflegephilosophien wird auch die Notwendigkeit einer kontinuierlichen beruflichen Weiterentwicklung und Ausbildung thematisiert. Krankenschwestern müssen jedes Jahr eine festgelegte Anzahl von Stunden der Weiterbildung absolvieren, um ihre Lizenzen aufrechtzuerhalten. Sie können zusätzliche Stunden oder spezielle Schulungen verpflichten, um die Patientenversorgung zu verbessern und das Angebot an Dienstleistungen in ihren Einrichtungen zu erweitern. Dies kann ein wichtiger Teil des gesamten Arbeitsansatzes einer Pflegekraft sein, da sie sicherstellen möchte, dass Patienten die beste Versorgung mit dem aktuellsten und effektivsten Training erhalten.
Krankenpflegeschulen bieten ihren Schülern oft Anleitungen, wenn sie am Ende ihrer Ausbildung eine Philosophie der Krankenpflege entwickeln. Es stehen Mustererklärungen zur Verfügung, und die Schüler können auch Arbeitsblätter ausfüllen und andere Werkzeuge verwenden, um ihre Gedanken über den Pflegeberuf zu ordnen. Diese Unterstützung kann einer Pflegekraft helfen, eine Erklärung zu erstellen, die sie in Bewerbungen oder Bewerbungen für eine pflegerische Weiterbildung verwenden kann.