La industria de logística y distribución experimentó un crecimiento superior al promedio a principios del siglo XXI, creando muchas oportunidades de trabajo si desea convertirse en gerente de distribución. La responsabilidad principal de un gerente de distribución es la coordinación de materiales. Esto incluye la red de distribución, almacenamiento, almacenamiento provisional y control de todos los paquetes.
Para convertirse en gerente de distribución, se requiere educación postsecundaria. Aunque algunas universidades comunitarias ofrecen programas de logística y distribución, un programa de dos o tres años en administración o administración de empresas es más que adecuado para la mayoría de los empleadores. La capacitación universitaria ofrece una ventaja si está buscando obtener experiencia en gestión como parte de un plan de carrera más amplio.
Las personas que trabajan bien bajo presión, disfrutan resolviendo problemas y son excelentes comunicadores tienen más éxito en este papel. Las habilidades informáticas de nivel intermedio a experto son necesarias debido a la complejidad del software utilizado para administrar un centro de distribución. La gestión de conflictos, el entrenamiento y las evaluaciones de desempeño también son parte del trabajo de una persona que se ha convertido en gerente de distribución. El número de informes directos variará, pero cada gerente tendrá miembros del personal para supervisar.
La experiencia laboral que es relevante si desea convertirse en gerente de distribución incluye la coordinación de envíos de materiales, la gestión de múltiples prioridades y la priorización de necesidades de recursos en conflicto. Todas estas habilidades se pueden obtener en un almacén de distribución o en un área de envío y recepción. Muchas personas obtienen este tipo de experiencia en una empresa de mensajería o entrega.
Además de las tareas específicas relacionadas con la distribución, una parte central del trabajo implica la gestión del personal, la planificación estratégica y la asignación de recursos. Puede tomar cursos o certificados adicionales para aprender estas habilidades. Los certificados formales en recursos humanos o gestión son una excelente manera de mejorar estas habilidades y crear un currículum más impresionante. Las compañías multinacionales de distribución podrían brindar apoyo en la matrícula para ayudar a cubrir algunos de los costos asociados con la capacitación laboral adicional.
Las oportunidades de empleo para los gerentes de distribución se pueden encontrar en empresas de distribución, mensajería o transporte marítimo. Si desea convertirse en gerente de distribución, debe explorar oportunidades para trabajar con un consejero de carrera. Puede realizar prácticas o simulacros de entrevistas, que son una excelente manera de obtener una evaluación profesional del desempeño de la entrevista y obtener otros consejos. También puede contratar un servicio profesional de redacción de currículums para crear un currículum más pulido
El avance profesional en este tipo de trabajo puede incluir puestos como gerente de distrito, director de distribución, gerente de almacén o director de operaciones. Estas posiciones ofrecen excelentes paquetes de compensación pero requieren largas horas. Como miembro del equipo directivo superior, se espera que contribuya a la visión estratégica de la organización y encuentre formas de aumentar la rentabilidad.