La diferencia espec?fica entre un editor senior y un editor gerente puede variar, dependiendo de la estructura de gesti?n jer?rquica en un negocio en particular; de hecho, algunas compa??as pueden incluso usar los dos t?rminos indistintamente. En general, sin embargo, un editor gerente es un puesto m?s alto y puede ser alguien que es jefe del departamento editorial. Un editor senior generalmente representa a alguien que est? en una posici?n de alto rango en el departamento editorial, pero a?n reporta al editor gerente. En un entorno corporativo, podr?a ser m?s f?cil considerar la diferencia entre los dos como roles de supervisi?n y gesti?n, respectivamente.
Algunas empresas organizar?n sus lugares de trabajo de esta manera por varias razones. Una divisi?n clara de la responsabilidad y la cadena de mando puede ayudar a los departamentos m?s grandes a funcionar mejor, y tambi?n permite que las personas con funciones gerenciales superiores se centren m?s en las tareas de gesti?n en lugar de supervisar a otro personal. Un editor senior y un editor gerente a menudo trabajar?n muy estrechamente, y a menudo compartir?n una carga de trabajo cuando trabajen en un proyecto grande. Un editor senior generalmente informar? al editor gerente, mientras que las otras personas en el departamento, como editores de copia o editores asociados, a menudo informar?n al editor senior.
Ambos tipos de editores suelen ser personas que tienen una gran experiencia en sus trabajos. La mayor?a tendr? t?tulos de licenciatura como m?nimo, si no un t?tulo m?s avanzado. Muchos editores de nivel superior comienzan en el campo trabajando como editores de copia, verificadores de datos o correctores de pruebas y eventualmente ascender?n a puestos de nivel superior con m?s responsabilidad. Estas posiciones pueden incluir edici?n de l?nea o edici?n de contenido. A?os de experiencia a menudo se traducir?n en promociones en puestos de alta direcci?n o gerenciales.
En general, un editor gerente tendr? la ?ltima palabra antes de que un producto producido se imprima. ?l o ella tambi?n pueden ser responsables de reunirse con personas como autores o agentes literarios, dependiendo de la naturaleza del trabajo editorial. El editor principal puede tener diferentes responsabilidades, como asegurarse de que los diversos proyectos en los que est? trabajando el departamento editorial se mantengan en curso y se completen en los plazos. ?l o ella podr?a ser responsable de hacer cumplir plazos espec?ficos para los empleados en todo el departamento y de resolver cualquier problema o responder cualquier pregunta de los empleados. Solo los problemas m?s dif?ciles se le dar?n al editor gerente, cuyo enfoque estar? m?s en el «panorama general».