Trabajar desde casa puede tener muchas ventajas, pero también hay trampas o dificultades que el trabajador a domicilio puede encontrar. Ciertamente, se ha puesto de moda que muchas personas trabajen total o al menos en parte desde su hogar. Pueden trabajar para empresas fuera de la oficina en casa, independientes o administrar sus propios negocios. Los trabajadores a domicilio mencionan ventajas como la libertad en el tiempo, la programación floja y el dinero ahorrado debido a los requisitos mínimos de ropa de trabajo y los desplazamientos. Por otro lado, estos mismos trabajadores entienden que es bastante fácil distraerse, no realizar tanto trabajo como sea necesario y sentirse aislado.
Es realmente fácil citar las ventajas de trabajar desde casa. Es posible tener un horario extremadamente flexible, especialmente si las personas trabajan para sí mismas. Esto no significa que las personas no tendrán que completar cierto trabajo en un plazo fijo. Quizás la mejor manera de manejar esto es creando algunas reglas de programación cuando sea posible, para que el trabajo no se respalde. Cuando los trabajadores no tienen plazos fijos, es posible que quieran establecerlos, y podría ayudar mantener un calendario grande cerca del espacio de trabajo con los plazos establecidos. Aunque esto todavía podría significar variar las horas que las personas tienen que trabajar cada día, la mayoría de los trabajadores deberían decidir exactamente cuántas horas deben trabajar y asegurarse de poder programarlo para cada día.
Otra ventaja potencial de trabajar desde casa es el dinero ahorrado. Puede costar mucho pagar los armarios de trabajo, almuerzos y desplazamientos. Si el trabajo lleva a una persona a la comunidad con frecuencia, es posible que deba mantener algunos atuendos agradables. Sin embargo, en casa, el trabajo se puede realizar con sudaderas, pijamas, boxers o simplemente ropa casual y cómoda.
El dinero ahorrado en viajes diarios puede ser un beneficio adicional. Muchas personas están encantadas de ver reducido su consumo de combustible, aunque pueden experimentar un ligero aumento en los costos de energía en el hogar debido al uso diario más prolongado en el hogar. Estos factores pueden variar según el tipo de trabajo que realiza una persona y si aún puede requerir un viaje regular.
Las distracciones pueden ser una de las mayores desventajas de trabajar desde casa, y si bien esto se aplica a la mayoría de las personas, puede aplicarse especialmente a los padres. Uno de los grupos de personas de más rápido crecimiento que trabajan desde casa son las madres, a veces llamadas madres emprendedoras. Si bien llegar a casa con los niños es excelente, a los niños no les importa que las mamás (o los papás) parezcan estar trabajando. Todavía lucharán, se lesionarán, se meterán en problemas o se enfermarán. Se necesita una habilidad significativa para poder realizar tareas múltiples y cuidar a los niños simultáneamente, y algunos padres que hacen esto confiesan que sienten que los niños se descuidan de vez en cuando. Los padres pueden tratar de evitar esto programando horas de trabajo cuando tienen otro padre para cuidar a los niños, o por la noche cuando los niños están dormidos.
No solo los padres deben lidiar con las distracciones de todo tipo. Las personas que trabajan desde casa pueden encontrar muchas cosas que desvían su enfoque del trabajo. A menudo se dice que trabajar desde casa puede traducirse en las mentes de otras personas a no trabajar realmente, cuando esto está lejos de la verdad. Los amigos o parientes pueden llamar en medio de un día de trabajo, por ejemplo, porque no entienden que las personas realmente tienen que mantenerse concentradas. Minimizar las distracciones puede ayudar, como tener un identificador de llamadas para que los trabajadores solo respondan las llamadas telefónicas relacionadas con el trabajo.
Quizás una de las razones por las cuales los trabajadores de la casa pueden ceder ante las distracciones, como la llamada de un miembro de la familia, es porque el trabajo a domicilio puede ser solitario a veces. Aquellos acostumbrados a trabajar con un grupo grande o incluso pequeño de personas pueden perder la naturaleza social del empleo y la camaradería de pasar tiempo con sus compañeros de trabajo. Puede ser fácil sentir aislamiento o soledad, y es importante abordar esto al pasar tiempo regularmente con otros. Cabe señalar que algunas personas sienten esto menos que otras; aquellos con una racha más independiente que prefieren trabajar solos pueden no verse tan afectados. Aún así, aquellos que trabajan desde casa no deberían permitirse aislarse del resto del mundo; El contacto social regular puede ser de gran beneficio.
Inteligente de activos.