Un aprendiz de ingenier?a ayuda a los ingenieros establecidos con proyectos que a menudo implican dise?ar y construir estructuras y dispositivos. Adem?s, un aprendiz de ingenier?a tambi?n debe someterse a una capacitaci?n en el trabajo que puede culminar en un examen. En la mayor?a de los casos, los alumnos son graduados de ingenier?a, aunque algunas empresas tambi?n contratan estudiantes universitarios y personas con t?tulos avanzados para desempe?ar estos roles.
Los gobiernos y las empresas privadas reclutan aprendices de ingenier?a con la intenci?n de finalmente ofrecerles a estos individuos empleos permanentes. Los programas de capacitaci?n normalmente duran varios meses o a?os, luego de lo cual los alumnos pueden tener que aprobar un examen administrado por su empleador o por una autoridad reguladora. Si bien muchas universidades ofrecen cursos de licenciatura en ingenier?a general, los trabajos en pr?cticas se centran normalmente en un tipo espec?fico de ingenier?a, como ingenier?a civil, mec?nica o el?ctrica.
Los ingenieros civiles dise?an carreteras, puentes y otros tipos de estructuras que a menudo son financiadas por gobiernos regionales o nacionales. Un aprendiz de ingenier?a que trabaja para una empresa de ingenier?a civil puede producir dise?os para nuevos proyectos o realizar investigaciones para determinar la integridad estructural de puentes, edificios y varios tipos de estructuras. En algunos casos, los aprendices reci?n contratados realmente hacen contribuciones pr?cticas a proyectos importantes, pero en otras ocasiones los aprendices observan y observan ingenieros totalmente calificados y no tienen ninguna participaci?n pr?ctica en los proyectos. Los ingenieros establecidos explican el proceso de dise?o y desarrollo a los alumnos. Adem?s, los alumnos reciben formaci?n en las t?cnicas y pr?cticas comerciales del empleador para que se familiaricen con los procedimientos del empleador cuando completen su capacitaci?n.
Los ingenieros mec?nicos y el?ctricos tienen la tarea de dise?ar sistemas y equipos. Estas personas tambi?n son responsables de mantener y reparar la maquinaria y los sistemas existentes. A un aprendiz de ingenier?a en una empresa de ingenier?a mec?nica se le ense?ar? c?mo operar y reparar el equipo de la empresa. Los aprendices de ingenier?a el?ctrica aprenden sobre los sistemas y componentes el?ctricos que los empleados permanentes de la compa??a manejan com?nmente. Adem?s, estos aprendices reciben una cierta cantidad de capacitaci?n general en el trabajo que les permitir? aprender sobre los sistemas y m?quinas que encuentran los ingenieros de toda la industria en general.
Inicialmente, un aprendiz de ingenier?a puede tener responsabilidades m?nimas, pero a medida que avanza el programa de capacitaci?n, los empleadores asignan tareas cada vez m?s complejas a estas personas. Los aprendices que se desempe?an bien eventualmente pueden trabajar con una supervisi?n directa m?nima. Algunas empresas de ingenier?a incluso permiten a los alumnos realizar tareas para otros clientes comerciales, aunque estos proyectos externos normalmente son supervisados ??por un ingeniero experimentado. Al final del programa de capacitaci?n, los aprendices que han tenido un buen desempe?o a menudo reciben trabajos permanentes, mientras que otros pueden buscar empleo en otros lugares.