Un administrateur de régime de retraite contrôle les comptes de retraite d’autres personnes. Elle peut être chargée de la tenue et de la mise à jour des comptes, de la préparation de la documentation et du traitement des problèmes liés au service client. Cette personne peut travailler pour une entreprise privée ou publique en tant qu’employé du service des retraites ou peut travailler pour de nombreuses entreprises et agences gouvernementales qui exigent la surveillance des régimes de retraite des employés. Selon la taille de son organisation, l’administrateur d’un régime de retraite relèvera probablement d’un cadre supérieur, et elle pourra également être chargée de superviser et de former d’autres personnes.
La fonction principale de ce travail est de superviser les comptes de retraite des autres. Cela peut impliquer diverses fonctions professionnelles telles qu’aider les autres à déterminer leurs paramètres de retraite, traiter les paiements et suivre les modifications du régime. Elle peut préparer des rapports de compte et les distribuer au département, à l’agence ou au client individuel approprié. Elle devra probablement calculer les bénéfices, les pertes et les paiements, et peut avoir besoin de suivre et de distribuer les paiements de manière appropriée. L’administrateur du régime de retraite devra également avoir une connaissance approfondie des lois et règlements gouvernementaux relatifs aux régimes de retraite qu’elle maintient.
Il existe de nombreux types d’organisations qui font appel à un administrateur de régime de retraite. Les entreprises privées peuvent avoir besoin d’un administrateur de régime pour les régimes de retraite des employés. Selon la taille de l’entreprise, l’administrateur du régime peut se concentrer uniquement sur cette tâche ou la combiner avec d’autres tâches. Les agences gouvernementales qui offrent des prestations à de nombreux employés peuvent également avoir besoin d’un administrateur de régime interne de ce type. De plus, un administrateur de régime peut travailler pour une entreprise dont l’entreprise aide d’autres personnes à investir ou à obtenir un revenu de retraite, comme des fournisseurs de régimes de retraite ou des conseillers.
Dans de nombreux cas, l’administrateur du régime de retraite devra travailler avec des professionnels de nombreux domaines, notamment la banque, la comptabilité et la gestion de la planification. Elle peut avoir besoin de travailler avec des conseillers internes ou externes sur la budgétisation, les audits et les prévisions. Elle sera également susceptible de collaborer avec des acteurs du secteur financier. Ce type d’administrateur peut également être chargé de contribuer aux séances de planification stratégique et à l’élaboration des procédures associées.
Un administrateur de régime de retraite passe beaucoup de temps à collaborer avec d’autres pour s’assurer que les paramètres du régime sont correctement définis, que les règlements et les procédures sont respectés et que les régimes sont surveillés efficacement. Elle peut passer la majeure partie de sa journée avec d’autres, mais peut également passer beaucoup de temps à travailler seule sur la documentation et le travail informatique. Elle devra probablement se coordonner régulièrement avec la haute direction, mais aura également beaucoup de liberté pour prendre des décisions en fonction de ses connaissances et de son expérience du secteur.