Lors d’un entretien pour un poste travaillant avec des bases de données, il y a des questions d’entretien de base de données courantes qui ont tendance à être posées. Certaines de ces questions incluent : Quels sont les avantages ou les inconvénients de la création de plusieurs index sur une table ou Quels sont les différents types de jointures ? Ces questions sont des questions d’entrevue de base de données très larges, mais elles sont néanmoins importantes. En règle générale, un directeur d’un service informatique mène l’entretien si des connaissances techniques spécifiques sont requises pour le poste de base de données. Quelques questions avancées sur les bases de données peuvent être posées, telles que Quelle est la différence entre une base de données d’entrepôt de données et une base de données de transactions ?
Lors de la préparation d’un entretien d’embauche dans une base de données, il est recommandé de dresser une liste de questions pratiques et de réponses à étudier. La plupart des positions de base de données nécessitent les connaissances de base de la création de plusieurs index. Il peut y avoir des questions autour de cette opération. Reconnaître les pièges dans lesquels un technicien de base de données peut tomber est une bonne connaissance, et cela devrait être partagé avec la personne qui mène l’entretien. Cela montre à l’employeur potentiel que la prévision des obstacles est un attribut clé et peut être un outil précieux pour un bon employé.
Si l’entretien est mené par un responsable des ressources humaines, il ou elle peut ne pas avoir les connaissances techniques nécessaires pour poser des questions d’entretien spécifiques à la base de données. Il est important de réviser les questions d’entretien standard, telles que les raisons de vouloir travailler pour cette organisation spécifique et certaines des luttes les plus difficiles qui ont été surmontées dans des emplois précédents. Transformer un négatif en positif peut faire des merveilles lors d’un entretien d’embauche de quelque nature que ce soit.
Les postes de base de données sont généralement organisés sous la supervision d’un responsable informatique. Si tel est le cas, le responsable informatique mènera probablement le premier ou le deuxième entretien de ce processus. Comme ils savent précisément ce qu’ils recherchent, ils poseront des questions d’entretien de base de données techniques à la personne interrogée. Certaines de ces questions peuvent inclure les différences entre les types de bases de données. Ils peuvent également demander : Pourquoi serait-il avantageux d’utiliser une base de données d’entrepôt par rapport à une base de données de transactions, et expliquer les inconvénients de chacune.
Il est important de faire des recherches sur l’entreprise et les spécificités du poste afin d’être pleinement préparé à ce que l’entreprise recherche en termes d’expérience et de compétences. Préparer une liste de questions à poser à l’intervieweur sur l’entreprise est également une bonne idée. En fin de compte, les questions posées lors d’un entretien aident à déterminer si une entreprise convient à un employé et vice versa.