Les emplois de la R?serve de l’Arm?e englobent presque tous les domaines de carri?re du secteur priv?, ainsi que de nombreux autres qui sont uniques aux Forces arm?es. Les carri?res dans la cha?ne d’approvisionnement, le droit et le transport sont quelques-uns des postes qui pourraient ?galement ?tre occup?s par des employ?s civils. D’autres fois, les soldats peuvent travailler comme fantassins, ing?nieurs de combat ou sp?cialistes des munitions. Les emplois dans la d?fense vont du niveau d’entr?e aux postes de direction, ce qui signifie qu’il existe des emplois dans l’arm?e pour les soldats de diff?rents grades.
Plusieurs fois, les militaires s’enr?lent dans l’arm?e pour acqu?rir une exp?rience pratique qu’ils peuvent utiliser dans leur profession civile. C’est parce qu’il y a des emplois dans les r?serves de l’arm?e qui couvrent une multitude de domaines de carri?re. Certains postes de la cha?ne d’approvisionnement peuvent inclure un technicien en approvisionnement, un agent de service alimentaire ou un commis aux pi?ces. Les soldats qui occupent des emplois juridiques pourraient travailler comme officier de police, clerc ou avocat. Ceux qui travaillent dans le domaine des transports peuvent ?tre des chauffeurs de camion, des m?caniciens ou des op?rateurs d’?quipement lourd.
Certains emplois de la R?serve de l’Arm?e ne se trouvent pas dans le secteur priv?, mais sont cruciaux pour la pr?paration militaire globale. Cela pourrait inclure des fantassins, qui sont des soldats qui parcourent les zones ? pied lorsqu’ils affrontent l’ennemi en temps de guerre. Les ing?nieurs de combat peuvent aider les fantassins en construisant des ponts ou des routes pour les aider ? accomplir leur mission. Les fantassins peuvent ?galement compter sur un sp?cialiste des munitions pour fournir un armement ? la fois pendant les exercices d’entra?nement et les batailles r?elles. De nombreux pays interdisent aux femmes d’occuper des postes li?s au combat, ce qui signifie que la plupart de ces postes sont occup?s uniquement par des hommes soldats.
La progression de carri?re est une partie normale du service militaire, donc de nombreux emplois de la R?serve de l’Arm?e sont de nature de supervision. Les postes de gestion de niveau inf?rieur pourraient ?tre en tant que chef d’escouade, avec des emplois de gestion interm?diaire en tant que sergent de peloton ou sous-officier sup?rieur. Les postes de gestion de niveau sup?rieur peuvent ?tre en tant que commandant de bataillon ou de brigade. Les postes de supervision sont en grande partie d?termin?s par le grade, mais la qualification dans une sp?cialit? professionnelle militaire (MOS), l’?ducation civile et le type de formation militaire d’un militaire peuvent ?galement jouer un r?le dans cette d?cision.
Les militaires effectuent g?n?ralement leur travail de r?serve de l’arm?e ? temps partiel, ? moins qu’ils ne soient activ?s ? l’appui de la d?fense nationale. Pendant ce temps, les citoyens-soldats peuvent travailler aux c?t?s de leurs homologues en service actif, effectuant essentiellement le m?me type de travail et dans des conditions identiques ou similaires. Une fois lib?r?s du service actif, les soldats de la R?serve de l’Arm?e retournent ensuite ? leurs fonctions ? temps partiel jusqu’? ce qu’ils soient n?cessaires pour se d?ployer ? l’appui d’une autre mission.