Les conseillers financiers sont des professionnels de l’industrie qui consultent des particuliers ou des entreprises au sujet de leurs finances. Cela peut inclure des postes tels que des conseillers financiers, des analystes financiers et des planificateurs financiers. La création d’un curriculum vitae de consultant financier qui communique les capacités, l’expérience et la formation est une étape importante pour obtenir un poste et gagner le salaire le plus élevé possible.
Un élément majeur d’un curriculum vitae de consultant financier est l’expérience de travail antérieure. Un candidat à l’emploi doit énumérer l’expérience d’emploi formel au cours des dix dernières années, que ce soit dans le domaine financier. Tous les postes pertinents occupés avant la barre des dix ans doivent également être répertoriés. Tout travail bénévole dans le secteur financier peut également être inclus.
Les noms et emplacements des employeurs, les dates de travail à chaque poste et la nature de l’expérience de travail doivent être inclus sur le curriculum vitae. En général, énoncer des réalisations précises et quantifiées est plus efficace que d’énumérer des fonctions. Un employeur potentiel saura probablement déjà qu’un planificateur financier personnel était chargé de consulter les particuliers. Plutôt que d’énoncer ce devoir, identifier une réalisation unique, comme aider un couple à mettre en place un plan financier qui leur a permis de mettre de côté suffisamment d’argent pour payer les études universitaires d’un enfant sur une période de cinq ans, fera probablement une meilleure impression.
Un autre élément important d’un CV de consultant financier est l’éducation. Les candidats doivent inclure à la fois des diplômes universitaires formels et une formation supplémentaire. Cela peut inclure une formation sur des logiciels spécifiques à l’industrie ou sur des lois ou processus importants de l’industrie. Si une éducation ou une formation a abouti à un diplôme ou à un certificat, cela doit également être indiqué, ainsi que la date à laquelle le certificat a été délivré ; il convient également d’indiquer le nom de l’entité émettrice.
Il est également recommandé de créer une section dans le CV du consultant financier qui met en évidence les compétences les plus impressionnantes d’un candidat. C’est ce qu’on appelle souvent un résumé exécutif ou un résumé des compétences. Il s’agit d’une courte section, généralement présentée sous forme de puces, qu’un employeur ou un recruteur potentiel peut parcourir rapidement pour recueillir des informations sur les compétences clés. Par exemple, si un candidat a travaillé comme conseiller financier personnel pour une entreprise pendant trois ans, un autre pendant un an et un troisième pendant cinq ans, une déclaration dans le résumé pourrait se lire : Neuf ans d’expérience en conseil financier personnel.
Comme tout autre curriculum vitae, un curriculum vitae de consultant financier doit contenir des informations de contact dans une position bien en vue, comme en haut. Cela comprend le nom du candidat, son adresse postale, son numéro de téléphone et son adresse e-mail. En général, un candidat doit utiliser le numéro de téléphone auquel il est le plus susceptible d’être joint et une adresse e-mail qui semble professionnelle.