Généralement, un transfert de contrôle se produit dans le cadre d’un changement organisationnel ou contractuel. La partie contrôlante cède le contrôle de l’organisation ou d’un actif spécifique, transférant ainsi le contrôle à une nouvelle partie. La manière dont le contrôle est transféré entre les parties varie selon les transactions.
Un transfert contractuel de contrôle est documenté dans un accord. Ces types de changements de contrôle peuvent être définis dans l’accord ou peuvent survenir à la suite d’une exigence légale. Les réglementations peuvent changer au fil du temps, fixant ainsi de nouvelles exigences pour l’actif spécifique. Ces exigences modifiées peuvent forcer un transfert de contrôle d’une organisation ou de l’un des actifs de l’organisation.
Le changement de propriété d’une entreprise ou d’un partenariat est l’un des moyens de transférer le contrôle d’une telle organisation. Le changement de propriétaire peut résulter d’une fusion ou d’une acquisition de tout ou partie de la société ou de ses actifs. Un changement dans la majorité du conseil d’administration d’une organisation peut constituer un transfert de contrôle. Certains seuils définis sont énoncés dans les règlements et les contrats pour désigner ce qui est considéré comme un transfert de contrôle.
Dans certains cas, un transfert de contrôle doit être demandé à l’avance ou approuvé par un organe directeur. Ces règlements sont établis afin de maintenir la sécurité ou de protéger le grand public d’une manière ou d’une autre. Les licences d’exploitation de certains types d’actifs sont accordées sur la base de l’expérience d’une organisation donnée. Un transfert de contrôle dans une telle organisation peut nécessiter une approbation préalable ou l’organisation peut être contrainte de renoncer à sa licence d’exploitation.
Les dirigeants des sociétés peuvent avoir un accord de transfert de contrôle pour leur permettre de se concentrer sur leur obligation fiduciaire envers la société plutôt que sur la propriété de la société. Ces types d’accords définissent des paramètres spécifiques pour un changement de contrôle. Une fois ces paramètres remplis, les agents ont droit à certaines protections financières telles qu’énoncées dans l’accord. Ces protections peuvent inclure une indemnité de départ ou le droit de démissionner avec certains avantages.
Le transfert de contrôle peut également être simplement négocié dans le cadre d’une transaction. Une partie peut posséder un actif spécifique qu’elle choisit de vendre à une autre partie. L’accord transactionnel énonce les conditions dans lesquelles la partie vendeuse transfère le contrôle de son actif à la partie acheteuse. L’acheteur acquiert le contrôle de cet actif une fois les exigences stipulées dans l’accord remplies.