O que é lei de pensões?

A lei de pensões é o conjunto de leis ou regulamentos nacionais que definem como os benefícios de pensão podem acumular, como podem ser distribuídos e as condições em que podem ser reduzidos ou cessados. Cada país tem seu próprio conjunto de leis de pensões. Alguns se referem apenas a pensões emitidas pelo governo, enquanto outros controlam as condições de qualquer plano de pensão definido, independentemente de sua origem.

No que diz respeito aos benefícios de aposentadoria, os planos de pensão são alguns dos mais confiáveis. As pensões são essencialmente pagamentos mensais que os aposentados recebem do empregador ou do governo quando param de trabalhar. Os pagamentos geralmente não são tão altos quanto o salário do aposentado, mas geralmente são suficientes para sobreviver. As pensões são o único meio de renda de aposentadoria para muitas pessoas, razão pela qual os governos geralmente têm interesse em protegê-los com a lei de pensões.

Nos Estados Unidos, as pensões estão disponíveis principalmente para funcionários de entidades governamentais federais ou estaduais. Alguns empregadores privados também oferecem benefícios de pensão, mas nem todos o fazem. Qualquer pensão prometida ou paga por uma empresa americana ou agência governamental deve estar em conformidade com a Lei de Segurança de Renda de Aposentadoria do Funcionário dos Estados Unidos (ERISA). ERISA é a lei de pensões que rege os EUA.

As coisas funcionam de maneira um pouco diferente na Europa. Muitos países europeus concedem pensões aos seus cidadãos reformados por uma questão de direito. Essas pensões são financiadas não por um empregador ou agência governamental individual, mas por um escritório de pensões nacionalizado. A legislação previdenciária nesses países está menos preocupada com a forma como as pensões são fornecidas e controladas do que em garantir que as pensões sejam uniformes, legítimas e custeadas.

Ainda assim, todas as leis previdenciárias do mundo têm pelo menos uma coisa em comum: todas foram elaboradas para proteger as aposentadorias. As leis de pensões tratam de como os administradores de pensões devem armazenar o dinheiro da pensão. Eles definem os termos para a indexação do fundo e colocam restrições sobre como o dinheiro da pré-distribuição pode ser investido e economizado antes do pagamento. A forma como os aposentados recebem notificação de suas opções de participação no plano, como as mudanças e conversões podem ser feitas nas pensões e como as distribuições devem ser feitas também são levados em consideração.

As leis de pensões geralmente também estabelecem os termos em que os pagamentos de pensões podem ser reduzidos ou retirados. Se uma empresa vai à falência, por exemplo, a lei previdenciária que rege deve definir o que acontece com as pensões, tanto prometidas quanto em andamento, e todas as proteções previdenciárias obrigatórias que precisam ser implementadas para evitar perdas generalizadas. O mesmo se aplica a situações de crise financeira, incluindo cortes do governo ou déficits orçamentários. Uma lei de pensões é tanto um conjunto de regras quanto um guia para situações que podem ser extremamente complexas.

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