Um método de atribuição é uma abordagem para a alocação de recursos, do pessoal ao equipamento, que resultará na distribuição e utilização mais ideais desses recursos. Os métodos de atribuição são usados não apenas no mundo dos negócios, mas também nas estruturas organizacionais e em uma variedade de outras aplicações. Existem muitas maneiras diferentes de abordar problemas de recursos, e reavaliações periódicas podem revelar novas maneiras de lidar com eles, especialmente em ambientes de trabalho em mudança, onde necessidades e recursos podem mudar rapidamente.
As empresas usam um método de atribuição para tomar decisões orçamentárias, decidindo onde investir fundos e como distribuir dinheiro para diferentes departamentos e projetos. Eles podem considerar o desempenho passado, os projetos em andamento e o desenvolvimento quando decidirem como alocar os ativos. O objetivo é disponibilizar dinheiro e desencorajar o desperdício em um departamento, para mantê-lo funcional e enxuto. As empresas também podem querer reter fundos para emergências, investimentos e outras necessidades que possam surgir durante suas operações.
Equipamentos e instalações também podem ser alocados com um método de atribuição. As empresas têm um número finito de recursos físicos, como computadores e armazéns, e precisam usá-los efetivamente. Ele pode dedicar novos computadores e recursos, como mais largura de banda e armazenamento, a um departamento que trabalha em um grande projeto, por exemplo, para que as necessidades do projeto não superem os recursos disponíveis. Por outro lado, um departamento pequeno pode precisar de muito menos e acharia novos computadores ou equipamentos como tablets redundantes para suas operações.
As pessoas também podem ser tratadas como recursos e enviadas para vários departamentos e regiões sob um método de atribuição. Isso geralmente pode ser visto com uma força de vendas, onde uma empresa deseja pessoal nos mercados certos, nos momentos certos. É possível lembrar os vendedores para transferi-los para diferentes distritos, aumentando a representação sempre que necessário e reduzindo as comunidades onde esse pessoal não é tão necessário.
A mesma abordagem de método de atribuição é usada para atribuir endereços de protocolo da Internet (IP), números de registro de aeronaves, licenças de bebidas e uma grande variedade de outros identificadores e privilégios exclusivos. O método de atribuição pode ajudar uma agência a decidir quantas ofertas e como distribuir a oferta para torná-la justa e razoável. Em um município com uma população pequena, por exemplo, poucos números de carteira de motorista são necessários pelo departamento de veículos a motor, enquanto em um município urbano com uma população grande, um número enorme pode precisar ser alocado.
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