Ein Franchisevertrag ist ein rechtsgültiger Vertrag, der zwischen einem Franchisegeber und einem Franchisenehmer besteht. In den meisten Fällen ist der Franchisegeber das Unternehmen, das Einrichtungen unter einem Markennamen hält und betreibt und für jeden dieser Standorte spezifische Standards und Prozesse verwendet. Ein Franchisenehmer ist eine Einzelperson oder ein Unternehmen, das die gleiche Art von Betrieb unter der Marke des Franchisegebers führen möchte und die gleichen Strategien und Standards anwendet, die für die konzerneigenen Einrichtungen gelten. Es gibt keine einheitliche Vorlage für einen Franchisevertrag, die in allen Situationen verwendet wird, obwohl jede Vereinbarung dieser Art den lokalen Gesetzen und Vorschriften entsprechen muss.
Die in einem Franchisevertrag enthaltenen Details variieren oft je nach Art des Geschäftsbetriebs. Das bedeutet, dass sich der Vertrag für ein Fast-Food-Franchise in der Regel ein wenig von einem Reinigungs- oder Golf-Franchise unterscheidet. Während jeder Vertrag Grundlagen wie die Kosten, die der Franchisenehmer zahlen muss, um das Recht zur Nutzung des Namens des Franchisegebers zu erhalten, die Art der Unterstützung in Bezug auf Schulung und Zugang zu Gütern und Dienstleistungen, die der Franchisenehmer benötigt, und die Standards, die der Franchisenehmer benötigt, Der Franchisenehmer muss befolgen, um die Beziehung aufrechtzuerhalten, Besonderheiten, die für diese besondere Situation einzigartig sind, werden auch im Franchisevertrag dokumentiert.
Zum Beispiel befasst sich fast jeder Franchisevertrag mit der Frage der Lizenzgebühren, die der Franchisenehmer an den Franchisegeber zahlen muss. Wie diese Lizenzgebühren bewertet werden und wann sie fällig sind, ist von Situation zu Situation unterschiedlich. In ähnlicher Weise wird der Umfang der fortlaufenden Unterstützung, die der Franchisegeber dem Franchisenehmer gewährt, in den Bedingungen der Vereinbarung festgelegt, einschließlich des Zugangs zu Management-Trainingsprogrammen und Standards für die Schulung neuer Mitarbeiter im Allgemeinen. In den meisten Fällen wird in der Vereinbarung festgelegt, welcher Partner welche Art von Steuern in Bezug auf den lokalen Betrieb zahlt und was passiert, wenn einer der Partner diese Steuern nicht rechtzeitig zahlt.
Viele Unternehmen, die Franchising-Möglichkeiten anbieten, verlangen von jedem potenziellen Franchisenehmer viel und nehmen diese Anforderungen in die Bedingungen des Franchisevertrags auf. Dies gilt insbesondere für Fast-Food-Franchises, bei denen vom Franchisenehmer normalerweise erwartet wird, dass er eine Einrichtung baut, die einem vom Franchisegeber genehmigten Grundriss folgt. Der Franchisenehmer muss auch Mitarbeiterschulungen anbieten, die vom Franchisegeber bereitgestellte Schulungsmaterialien verwenden, und sogar von den Mitarbeitern verlangen, vom Franchisegeber genehmigte Uniformen zu tragen. Es ist nicht ungewöhnlich, dass Fast-Food-Franchise-Inhaber auch Lebensmittel von vom Franchisegeber zugelassenen Lieferanten beziehen und diese sogar nach den vom Franchisegeber vorgegebenen Prozessen zubereiten.
Dieser detaillierte Ansatz trägt dazu bei, die Qualität aller Franchiseunternehmen eines bestimmten Franchisegebers aufrechtzuerhalten. Die Aufnahme dieser Anforderungen in den Franchisevertrag lässt keinen Zweifel daran, was jeder Partner an Ressourcen und Engagement einbringt und macht deutlich, was Franchisegeber und Franchisenehmer voneinander erwarten. Im besten Fall legt ein Franchisevertrag den Grundstein für eine langfristige Beziehung, von der beide Seiten profitieren.