Un l?der de desarrollo es alguien que trabaja para administrar el trabajo de otros desarrolladores de aplicaciones. A diferencia de los puestos gerenciales en tecnolog?a de la informaci?n, el l?der de desarrollo no trabaja para supervisar problemas en el lugar de trabajo, como problemas de desempe?o de los empleados, asignaciones de equipo y preocupaciones de recursos humanos. El l?der de desarrollo gestiona el proceso de construcci?n, implementaci?n y eliminaci?n de errores del c?digo de un proyecto. El trabajo del l?der con otros desarrolladores de aplicaciones gira en torno a esta supervisi?n del proceso de codificaci?n, en lugar del empleado.
La planificaci?n es la primera etapa del desarrollo del ciclo de vida del software. El l?der de desarrollo, en la mayor?a de los casos, entra al proyecto en alg?n lugar del proceso de planificaci?n y habla sobre lo que el equipo de desarrollo puede completar. El rol del l?der de desarrollo ser? revisar lo que el analista de negocios y el cliente decidieron sobre los plazos de un proyecto y la asignaci?n de recursos y determinar si los requisitos funcionar?n con las capacidades de los desarrolladores de software.
Una vez que se completa la fase de planificaci?n del proyecto, el l?der de desarrollo comienza a repartir partes del c?digo. Aunque tales clientes potenciales a veces no han funcionado en la codificaci?n activa durante a?os, deben comprender cu?n compleja ser? cada parte de un proyecto. El l?der asignar? trabajo a cada miembro del equipo de desarrollo, bas?ndose en gran medida en lo avanzadas que est?n las habilidades de los desarrolladores. Los miembros del equipo de desarrollo trabajar?n independientemente en su c?digo, mientras que el l?der generalmente supervisa su progreso y realiza los ajustes necesarios a las tareas.
A lo largo de la fase de codificaci?n activa del desarrollo de software, el l?der trabaja para asegurarse de que todas las partes del programa est?n progresando. Tambi?n verificar? para asegurarse de que la funcionalidad general del proyecto funcione. Las secciones de c?digo a veces no funcionan bien juntas, y el l?der tendr? que trabajar con los programadores para hacer los cambios apropiados. El l?der de programaci?n tambi?n puede intervenir para realizar la codificaci?n si hay inquietudes sobre la l?nea de tiempo del proyecto o la capacidad de un desarrollador espec?fico para cumplir con los requisitos.
El trabajo de un l?der de desarrollo de software no se completa con el final de la codificaci?n activa en un proyecto. El l?der ayudar? a trav?s del proceso de eliminaci?n de errores y pruebas. Durante este tiempo, los l?deres de desarrollo verifican todo el c?digo para asegurarse de que tenga la funcionalidad requerida en el entorno de desarrollo. Una vez que el c?digo ingresa en la base de datos de producci?n, el l?der de desarrollo est? disponible para manejar cualquier problema que surja, ya sea que esos problemas sean simples errores de sintaxis o problemas significativos con el comportamiento del c?digo una vez implementado.