Offrir des cadeaux au travail peut être une procédure délicate. Étant donné que chaque bureau a sa propre culture et ses propres coutumes, un nouvel employé peut avoir du mal à déterminer quelle est la norme. Vous vous demandez peut-être si vous devriez offrir des cadeaux pendant la période des Fêtes, ou si les fêtes de naissance et de mariage sont encouragées ou désapprouvées. Il existe plusieurs critères à prendre en considération concernant les cadeaux au travail, y compris les politiques formelles de l’entreprise et les pratiques informelles.
Tout d’abord, vérifiez la politique de votre entreprise concernant les cadeaux au travail. De nombreux manuels des employés contiennent des directives sur les cadeaux, qui doivent absolument être suivies. Il est également courant pour une entreprise d’avoir des directives informelles concernant les cadeaux, même si elle n’a pas de règles écrites concernant ces politiques. Demandez à quelqu’un qui est dans l’entreprise depuis plus longtemps que vous, ou mieux encore, demandez à plusieurs personnes avant d’offrir des cadeaux au travail.
Quelle que soit la politique officielle de l’entreprise, assurez-vous de ne jamais offrir de cadeaux inappropriés au travail. Éloignez-vous de tout ce qui pourrait être interprété comme sexuel ou offensant, ou même trop personnel. Si vous offrez des cadeaux de blagues, vérifiez auprès de quelqu’un d’autre pour déterminer si le cadeau sera bien accepté ou considéré comme offensant.
Offrir des cadeaux au travail peut être délicat si vous travaillez avec un grand groupe de personnes. Il est extrêmement gênant de voir un collègue découvrir que vous avez offert des cadeaux à certains de vos collègues, mais pas à tous. Il est généralement préférable d’éviter complètement les cadeaux que de laisser une ou deux personnes de côté. De plus, n’oubliez pas que tous vos collègues peuvent ne pas célébrer les mêmes vacances. Essayez de faire en sorte que les occasions d’offrir des cadeaux soient moins liées aux fêtes religieuses afin de ne pas laisser quelqu’un de côté ou de ne pas l’offenser de cette façon.
Beaucoup de gens trouvent qu’ils dépensent une somme d’argent considérable pour offrir des cadeaux au travail, et que certains de ces cadeaux ne seront jamais utilisés. Au lieu de cela, essayez de trouver des cartes qui expriment de bons vœux ou faites un don au nom d’un collègue. Lorsque vous faites un don, il est préférable que vous puissiez découvrir quelle cause ou quelle œuvre caritative est importante pour votre collègue, car cette prévenance est généralement très appréciée.
Certains bureaux évitent désormais les cadeaux pour les vacances et proposent à la place un déjeuner spécial aux employés. Les douches nuptiales et les baby showers ont encore souvent lieu sur le lieu de travail, mais souvent dans des bureaux comptant un grand nombre d’employées.