Comment devenir technicien en soins intensifs?

Un technicien en soins intensifs est un titre d’emploi d’origine récente décrivant une constellation de tâches ou de tâches non liées qui nécessitent une attention particulière dans une unité de soins intensifs ou de soins intensifs (USI). Ces tâches et corvées ont toujours exigé du temps et de l’attention dans une atmosphère aussi à haute pression. Dans le passé, ils étaient sous la responsabilité des infirmières autorisées (IA) de l’unité. Avec l’augmentation et le nombre croissant d’infirmières auxiliaires certifiées (AIIC), les tâches qui ne nécessitaient pas de formation d’infirmière autorisée ou de compétences cliniques ont rapidement été déléguées aux infirmières auxiliaires. Pour devenir technicien en soins intensifs, vous devez donc être préparé et disposé à effectuer des tâches non cliniques dans une unité de soins intensifs.

La seule formation requise pour devenir technicien en soins intensifs est un diplôme d’études secondaires ou un certificat de développement de l’éducation générale (GED). Les techniciens en soins intensifs ne sont pas formés et ne sont ni formés ni autorisés dans aucun domaine paraprofessionnel ou professionnel de la santé, comme les CNA ou les IA, par exemple. Leur seule formation peut être en réanimation cardiorespiratoire (RCR) et une brève orientation à leur unité assignée et à l’ensemble de l’établissement hospitalier. Par conséquent, leur interaction avec les patients est limitée selon les réglementations particulières de leur employeur. Certains établissements permettent aux techniciens de soins intensifs d’aider les patients à effectuer des changements posturaux ou des activités de la vie quotidienne (AVQ), tandis que d’autres interdisent tout contact physique avec les patients.

Dans la plupart des hôpitaux occidentaux, le poste de technicien en soins intensifs n’est tout simplement pas reconnu au sein de l’établissement. Au lieu de cela, certaines des tâches d’un technicien en soins intensifs sont effectuées par les AIIC tandis que d’autres tâches sont de la responsabilité d’autres départements. Par exemple, dans les établissements qui utilisent des techniciens de soins intensifs, l’une de leurs tâches est de réapprovisionner les chariots de fournitures ou les chariots à linge. Dans les hôpitaux qui fonctionnent sans ce titre distinct, un technicien d’approvisionnement central peut réapprovisionner les chariots d’approvisionnement tandis qu’un employé de la blanchisserie de l’hôpital réapprovisionne le chariot à linge de l’unité. Les tâches de bureau et les formalités administratives sont généralement effectuées par le secrétaire de l’unité.

La plupart des postes de techniciens en soins intensifs semblent être offerts par de très grands établissements médicaux ou ceux associés au gouvernement fédéral américain. Éviter les petits hôpitaux communautaires et postuler plutôt dans de grands centres médicaux ou des hôpitaux pour anciens combattants peut aider un demandeur d’emploi à devenir technicien en soins intensifs. Une expérience professionnelle antérieure dans le domaine médical peut également aider un candidat à devenir technicien en soins intensifs.