Un praticien du contr?le des infections travaille avec le personnel d’un ?tablissement de sant? pour limiter la propagation de la maladie. Cela comprend la mise en ?uvre de politiques g?n?rales pour prot?ger les patients et les prestataires de soins, ainsi que la consultation dans des cas sp?cifiques o? il existe des pr?occupations particuli?res. Les exigences pour devenir un praticien du contr?le des infections peuvent d?pendre de l’?tablissement, mais comprennent g?n?ralement au moins un baccalaur?at ?s sciences en sciences infirmi?res, avec une ma?trise de pr?f?rence. L’exp?rience sur le tas, ainsi que l’adh?sion ? des organisations professionnelles, peuvent ?galement ?tre pr?cieuses pour les candidats, en particulier dans les grandes installations.
Au travail, un praticien du contr?le des infections s’engage dans une surveillance et une surveillance constantes pour s’assurer que le personnel hospitalier respecte le protocole. Cela peut inclure des visites dans les services, des entretiens avec des membres du personnel et la participation ? des sessions de formation pour les nouvelles recrues. Des tests p?riodiques des patients peuvent ?galement faire partie du travail, afin d’identifier les personnes pouvant ?tre porteuses de maladies infectieuses dangereuses. Certains patients sont porteurs sans le savoir, d’o? l’importance de tester les personnes dans les zones sensibles de l’?tablissement ? la recherche d’organismes potentiellement dangereux.
L’?laboration de nouvelles politiques pour g?rer les infections rel?ve ?galement des responsabilit?s professionnelles d’un praticien de la pr?vention des infections. Cela n?cessite de se tenir au courant des d?veloppements dans le domaine afin que les derni?res recherches et normes puissent ?tre utilis?es. Les gens peuvent assister ? des conf?rences, s’abonner ? des revues sp?cialis?es et participer ? des recherches pour s’assurer qu’ils restent au courant des pratiques de contr?le des infections. Au fur et ? mesure que les installations mettent en ?uvre de nouvelles politiques, il peut ?tre n?cessaire de modifier la nature de la formation des employ?s, de commander de nouvelles fournitures et de prendre d’autres mesures pour assurer le bon d?roulement de la transition.
Certains ?tablissements font appel ? un praticien du contr?le des infections pour former le nouveau personnel et donner des cours de recyclage sur la gestion des infections. Dans d’autres cas, le praticien peut r?diger la section pertinente du manuel de l’employ?. Une formation directe peut ?galement ?tre dispens?e aux superviseurs et autres membres cl?s du personnel. Cette approche descendante permet aux employ?s de se tenir au courant des politiques hospitali?res et des normes de soins de sant? afin qu’ils fournissent les meilleurs soins aux patients et se prot?gent contre les infections.
Dans les cas o? les patients sont porteurs d’infections dangereuses ou sont immunod?prim?s et donc ? risque plus ?lev?, le praticien du contr?le des infections peut ?tre appel? en tant que consultant. Avec les autres membres de l’?quipe de soins, ce membre du personnel peut mettre en ?uvre des politiques pour traiter le patient de mani?re s?re et efficace. Ceux-ci peuvent inclure l’utilisation de chambres d’isolement, l’obligation pour le personnel de porter des blouses et des masques, et la demande de tests fr?quents pour surveiller la fonction immunitaire du patient et les niveaux d’infection.