Une action d’entreprise est généralement définie comme toute action de la part d’une société qui a un impact direct sur les actionnaires de la société. L’impact est de nature à ce que la contribution des actionnaires soit considérée comme souhaitable ou obligatoire, selon les conditions énoncées dans les documents fondateurs de la société. Essentiellement, toute action d’une société qui aura une incidence sur la valeur de l’investissement effectué par un actionnaire est considérée comme une opération sur titres.
Certains types d’opérations sur titres sont très bien définis et s’appliquent aux entreprises de pratiquement n’importe quel secteur ou domaine. Les opérations sur titres courantes comprennent les fusions ou les actions proposées qui auront un impact sur la distribution de dividendes aux actionnaires. Dans le cas où les sociétés souhaitent diviser les actions, l’apport des actionnaires est souvent considéré comme nécessaire et constitue donc une opération sur titres. Même l’acquisition d’une autre société par la société est susceptible d’être classée comme une opération sur titres qui nécessite la contribution des actionnaires.
En dehors du champ d’application de toute activité qui est largement considérée comme une action sur les sociétés, les sociétés individuelles peuvent spécifier d’autres types d’action qui entrent dans cette catégorie, sur la base des directives contenues dans les statuts et autres documents fondateurs. Bien qu’il ne s’agisse pas nécessairement d’une action d’entreprise dans la culture de toutes les entreprises, des événements tels que la vente d’une propriété, la fermeture d’une usine ou le transfert de fonctions clés d’un endroit de l’entreprise à un autre peuvent être soumis à un examen par les actionnaires avant l’action. se déroule.
Essentiellement, une opération sur titres est tout type d’événement initié par une société qui est susceptible d’avoir un effet sur la valeur de l’investissement réalisé par les actionnaires. À cette fin, de nombreuses entreprises sont structurées de manière à ce que les actionnaires aient une certaine voix et votent sur la manière ou même si certaines actions sont dans le meilleur intérêt de toutes les parties concernées. Ce système permet d’établir un certain degré de contrôle et d’équilibre entre les actionnaires, les propriétaires et l’équipe de direction qui dirige activement l’entreprise.