Qu’est-ce qu’un handicap de mobilité ?

Les handicaps moteurs sont des handicaps impliquant des troubles de la mobilité, où les personnes ont des difficultés à marcher et à s’engager dans d’autres tâches nécessitant une mobilité physique. Également connues sous le nom de handicaps physiques, ces handicaps peuvent se présenter de diverses manières et peuvent varier considérablement en gravité. Certaines personnes à mobilité réduite ont besoin d’aides à la mobilité comme des fauteuils roulants, des déambulateurs ou des cannes pour se déplacer librement et en toute sécurité.

Certains troubles de la mobilité sont congénitaux, le résultat de conditions génétiques et de problèmes au cours du développement fœtal. Un exemple est la paralysie cérébrale, une maladie dans laquelle la zone du cerveau responsable de la régulation des mouvements est altérée, entraînant une paralysie partielle. D’autres sont acquis. Les lésions de la moelle épinière sont un handicap de mobilité acquis courant, et à mesure que les gens vieillissent, ils peuvent être à risque de blessures comme des fractures de la hanche qui peuvent entraîner une déficience temporaire ou permanente.

Lorsqu’une personne reçoit un diagnostic de handicap de mobilité, un ergothérapeute et d’autres spécialistes peuvent travailler avec la personne pour élaborer un plan de gestion du handicap et d’élimination des obstacles à l’accès. Cela peut inclure une thérapie physique pour maintenir le corps en bon état, être équipé d’un fauteuil roulant pour augmenter la mobilité et apprendre à travailler avec des aides et des assistants pour effectuer des tâches quotidiennes qui peuvent être difficiles pour les personnes à mobilité réduite.

Les personnes handicapées peuvent prétendre à l’aide publique aux personnes handicapées, au motif que les personnes peuvent avoir des difficultés à trouver un travail convenable lorsqu’elles ont une mobilité réduite. Certaines personnes choisissent de travailler ou ont besoin de travailler pour d’autres raisons et recherchent des aménagements sur leur lieu de travail afin de pouvoir travailler en toute sécurité. Cela peut inclure des choses comme des rampes pour fauteuils roulants, ainsi que la réorganisation du mobilier de bureau afin qu’une personne puisse se déplacer facilement avec une canne ou une marchette.

De nombreux pays ont mis en place des lois pour protéger les personnes handicapées contre la discrimination et pour imposer l’accessibilité dans la conception des bâtiments, en particulier pour les bâtiments publics. Les troubles de la mobilité sont un exemple couramment utilisé de handicap physique qui a besoin d’être protégé par de telles lois. Avant l’élaboration des lois anti-discrimination, les personnes pouvaient se voir refuser un logement, un emploi et des services en raison de leur handicap.

Il est possible que les handicaps moteurs s’accompagnent d’autres déficiences, comme une déficience intellectuelle ou une maladie mentale. Le fait d’avoir de multiples déficiences peut compliquer la gestion d’un handicap et peut nécessiter les services de plusieurs spécialistes. Les handicaps qui altèrent la mobilité peuvent également s’accompagner de complications, comme le risque d’escarres chez les personnes qui ne peuvent pas se tenir debout ou marcher ou le développement de l’obésité chez les patients qui ne peuvent pas faire d’exercice pour contrôler leur poids.