Pour devenir avocat contractuel, vous devez d’abord devenir avocat et obtenir le barreau de votre région. Étant donné qu’un avocat contractuel est un avocat temporaire qui travaille pour une entreprise pendant une période limitée, vous devez alors normalement vous inscrire auprès d’une agence de recrutement juridique qui place des avocats temporaires. L’agence de recrutement vous placera dans un cabinet, où vous pourrez travailler en tant qu’avocat contractuel.
Pour devenir avocat contractuel, vous devez obtenir un diplôme en droit. Les exigences pour ce faire varient selon l’endroit où vous habitez. Dans tous les pays, cependant, vous devez obtenir un baccalauréat ou son équivalent, puis obtenir un certain type d’études supérieures dans un programme de faculté de droit.
Aux États-Unis, par exemple, vous devez fréquenter une faculté de droit pendant trois ans pour devenir avocat contractuel. Après avoir obtenu votre diplôme d’une faculté de droit américaine, vous devez réussir l’examen du barreau, qui est un examen donné sur une base spécifique à l’état. Aux États-Unis, l’examen du barreau est administré par l’American Bar Association (ABA).
En Angleterre, la Law Society énonce les exigences et administre les tests. Chaque pays a son propre organisme d’accréditation qui garantit que toute personne souhaitant exercer le droit est qualifiée pour le faire. Ainsi, pour devenir avocat contractuel, vous devez d’abord vous conformer à ces exigences dans votre région.
Les avocats contractuels travaillent dans un certain nombre de domaines différents, partout où il y a un besoin d’un avocat temporaire. Par conséquent, les cours spécifiques que vous suivez à la faculté de droit ne sont pas particulièrement importants. Les avocats contractuels, cependant, sont souvent appelés à examiner des documents pendant un litige, vous pouvez donc vouloir suivre des cours dans lesquels vous en apprendrez davantage sur le litige et la découverte.
Après avoir obtenu votre diplôme, vous devez vous inscrire auprès d’un cabinet de recrutement juridique qui place des avocats contractuels. Il existe de nombreux cabinets de recrutement juridique selon votre lieu de résidence. Aux États-Unis, par exemple, Robert Half Legal est l’une des plus grandes agences de recrutement juridique.
L’agence de recrutement juridique vous placera dans un cabinet d’avocats qui a besoin d’un avocat temporaire. Vous serez normalement payé sur une base horaire et travaillerez pour cette entreprise pendant la période de temps qui nécessite un avocat contractuel, qui peut aller de quelques jours à plusieurs semaines ou mois. Vous devez savoir, lorsque vous décidez de devenir avocat contractuel, que vos responsabilités spécifiques dans une affaire peuvent se limiter à assister les avocats à plein temps qui ont besoin d’une assistance contentieuse, et que vous n’aurez peut-être pas vos propres clients tant que vous travaillez en tant qu’avocat contractuel.