Il lavoro organizzato è un altro termine per un sindacato. Il lavoro organizzato si riferisce a una raccolta di professionisti che si uniscono per negoziare le condizioni di lavoro con un datore di lavoro. Questa tattica ha goduto di una storia che si estende dalla rivoluzione industriale ai tempi moderni. Questi sindacati sono costituiti da due tipi distinti, orizzontale e verticale, e sono utilizzati sia da colletti bianchi che da colletti blu.
Le origini del lavoro organizzato sono alquanto confuse ma si ritiene che abbiano avuto origine da corporazioni commerciali europee medievali. I sindacati furono organizzati in modo intermittente nel corso dei secoli ma alla fine si cristallizzarono nel 1800 in Europa e negli Stati Uniti. Gli operai della fabbrica si unirono per una migliore retribuzione, migliori condizioni di lavoro e ore migliori, e se le richieste non venivano soddisfatte, i dipendenti spesso scioperavano. Uno sciopero del lavoro significa che i membri di un particolare sindacato si rifiutano di lavorare fino a quando non vengono soddisfatte le richieste, con conseguente interruzione del lavoro, che potrebbe causare la perdita di denaro dell’azienda.
La contrattazione collettiva è considerata lo strumento chiave del lavoro organizzato. Questa è una trattativa che coinvolge leader del sindacato e dirigenti dell’azienda. La contrattazione collettiva tradizionalmente precede uno sciopero del lavoro ed è intesa a soddisfare le richieste dei lavoratori alla direzione. Spesso vengono apportati emendamenti e modifiche alle richieste fino a quando entrambe le parti non sono soddisfatte e, in caso contrario, il sindacato potrebbe chiedere uno sciopero.
Il lavoro organizzato si trova in tutto il mondo e in campi diversi come elettricisti, attori cinematografici, impiegati pubblici, operai siderurgici e altro ancora. I sindacati sono classificati in uno dei due campi, orizzontale o verticale. Entrambi i tipi hanno lo stesso scopo.
Il lavoro organizzato orizzontale rappresenta i lavoratori che condividono un mestiere simile. Ad esempio, un’unione di strati di mattoni rappresenterebbe solo i lavoratori che si occupano rigorosamente di costruire con mattoni. I colleghi, ad esempio, che guidano camion di cemento o agiscono come falegnami non sarebbero rappresentati da questa unione e potrebbero avere il loro.
Una forma verticale di lavoro organizzato rappresenta e l’intera organizzazione. Un esempio è un governo cittadino sindacalizzato. In questo sindacato, tutti, dagli assistenti amministrativi ai commercialisti, ai funzionari delle città di alto rango sono rappresentati da un unico sindacato organizzato. In questo caso, un sindaco o un consiglio di amministrazione non sarebbero membri del sindacato perché hanno il controllo e sarebbero le persone con cui il sindacato avrebbe negoziato.