Il existe quatre types d’emplois d’analyste d’affaires disponibles : sp?cifiques aux logiciels, de conseil, d’analyste d’affaires fonctionnel et acad?mique. Un analyste d’affaires a une formation ? la fois sur les processus m?tier et sur les options logicielles. Ces comp?tences sont utilis?es pour examiner les processus existants, explorer les options, mettre en ?uvre et soutenir des solutions bas?es sur la technologie.
Les personnes qui rapportent la plus grande satisfaction au travail en tant qu’analyste d’affaires sont soucieuses du d?tail, aiment travailler avec les chiffres et sont des joueurs d’?quipe. Bien qu’il n’y ait pas de programme de formation sp?cifique pour devenir analyste d’affaires, de nombreuses personnes ont une formation en informatique, en logiciels ou en processus d’affaires. Tous les emplois d’analyste d’affaires n?cessitent beaucoup d’interaction avec d’autres personnes, et les comp?tences en communication sont tr?s importantes.
Les analystes commerciaux qui sont form?s ? un produit logiciel sp?cifique deviennent souvent des experts de cet outil. Ceci est tr?s courant avec les produits de planification des ressources d’entreprise plus grands, tels que SAP ou Oracle. Il existe un grand nombre de modules et de composants disponibles dans les outils. L’analyste d’affaires peut examiner les options et utiliser sa connaissance des processus d’affaires de l’entreprise pour d?terminer la meilleure solution.
Les soci?t?s de conseil en technologies de l’information ont souvent des emplois d’analyste d’affaires disponibles pour les candidats qualifi?s. Ces r?les peuvent aller de la cr?ation de la documentation utilisateur ? la mod?lisation des processus m?tier. Les analystes commerciaux les plus exp?riment?s se tournent souvent vers une carri?re de consultant pour offrir de la vari?t? et un salaire plus ?lev?. Bien qu’il existe de multiples opportunit?s au sein des cabinets de conseil, tr?s peu d’analystes d’affaires forment leurs propres soci?t?s de conseil, car ils n’ont g?n?ralement pas les contacts n?cessaires pour assurer le succ?s de cette entreprise.
Un analyste d’affaires fonctionnel examine le processus d’affaires r?el en place, mod?lise et documente l’ensemble du flux de travail. Ils peuvent ensuite fournir une liste d’options qui augmenteraient l’efficacit?, r?duiraient les goulots d’?tranglement et am?lioreraient la transparence. La plupart des analystes fonctionnels ont une ?ducation ou une formation formelle dans leur domaine d’expertise, comme la comptabilit?, les ressources humaines ou les achats.
Plus tard dans leur carri?re, de nombreux analystes d’entreprise se tournent vers la vie universitaire. Ils trouvent des postes d’enseignants ou d’instructeurs dans un large ?ventail de coll?ges communautaires et d’enseignement professionnel. Le nombre de cours dont ils sont responsables varie en fonction du nombre d’?tudiants et de leur domaine d’expertise. Il n’est pas rare que les instructeurs travaillent pour plusieurs ?coles simultan?ment.
Les postes d’analyste d’affaires sont disponibles dans un large ?ventail d’industries. ? mesure que la technologie modifie le lieu de travail, le besoin de ces comp?tences devrait augmenter. Bien que la plupart des entreprises disposent d?sormais de syst?mes informatis?s, tr?s peu d’entre elles utilisent toutes les fonctionnalit?s disponibles. Le r?le de l’analyste d’affaires est d’identifier les options disponibles et de recommander des solutions.