L’Uniform Partnership Act, ?galement connu sous le nom d’UPA, est un ensemble de directives juridiques qui d?finissent un partenariat commercial aux ?tats-Unis. La loi d?finit ce qui constitue un partenariat entre plusieurs individus ou entreprises, comment le partenariat existe et qui est responsable des actions des partenaires dans des situations commerciales. Cette loi a ?t? cr??e en 1914 et n’a pas chang? pendant plusieurs d?cennies jusqu’? ce qu’elle soit r?vis?e plusieurs fois dans les ann?es 1990.
Avant 1914, la plupart des partenariats commerciaux n’?taient pas r?glement?s et les litiges juridiques ?taient courants lorsqu’un contrat n’?tait pas r?dig? avant le partenariat. L’Uniform Partnership Act, en bref, stipule que les partenaires de toute entreprise commerciale partageront ?galement les b?n?fices et les responsabilit?s financi?res. Une exception majeure se produit lorsqu’un contrat est cr?? avant le partenariat, car quelles que soient les dispositions qui y sont mentionn?es, l’acte uniforme l’emportera.
L’Uniform Partnership Act d?finit ?galement quelques autres aspects des partenariats commerciaux. La propri?t?, en vertu de l’UPA, appartient ? parts ?gales ? tous les membres de la soci?t? de personnes, sauf indication contraire. La prise de d?cision est ?galement couverte par la loi, stipulant que si un partenaire ex?cute une action, comme payer les cr?anciers avec des biens de la soci?t? ou entrer en arbitrage, les autres partenaires ne sont pas tenus responsables ? moins qu’ils ne se soient pr?alablement rencontr?s et n’aient accept? la d?cision. Cependant, lorsque les lois sont enfreintes par un membre du partenariat, la loi stipule que tous les autres membres doivent ?tre tenus responsables.
Au d?but des ann?es 1990, l’UPA a ?t? r?vis?e ? plusieurs reprises afin de mieux servir les partenariats dans les entreprises modernes. Le r?sultat est la Loi uniforme r?vis?e sur le partenariat. Cette nouvelle loi refl?te mieux le monde actuel des affaires, principalement parce que l’id?e de partenariats a radicalement chang? depuis la r?daction de la loi originale.
La plus grande diff?rence entre l’Uniform Partnership Act original et la version r?vis?e concerne sp?cifiquement les partenaires qui quittent l’accord. Avant la r?vision, le d?part d’un partenaire entra?nait la dissolution du partenariat, mais maintenant les partenaires peuvent se dissocier du groupe et ce partenariat peut continuer d’exister. La r?vision donne ?galement aux partenaires une plus grande libert? pour restreindre les droits d’autres partenaires pour autant que cela soit ?crit dans l’accord de partenariat avant la cr?ation de l’union. Certaines choses ne sont pas flexibles et ne peuvent pas ?tre incluses dans les accords, comme les restrictions aux dossiers de l’entreprise et le refus ? un partenaire du droit de se retirer d’un partenariat.
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