Embora seja um agente de patrulha de fronteira da Alfândega e Proteção de Fronteiras (CPB) possa ser um dos trabalhos mais ingratos e cansativos, é também um dos mais cruciais para a segurança dos Estados Unidos. Sua missão pode ter evoluído desde o início em 1924, mas hoje sua principal missão continua sendo a de impedir que as pessoas entrem no país ilegalmente. Como o terrorismo se tornou mais uma ameaça, a prioridade do CBP é impedir que terroristas ou armas que possam ser usadas por terroristas atravessem a fronteira. Os agentes de patrulha de fronteira também tentam impedir que as pessoas contrabandem contrabando ilegal, como drogas, além da fronteira.
Os agentes de patrulha fronteiriça têm um trabalho assustador: patrulhar e proteger aproximadamente 9.000 milhas (9.656 quilômetros) de fronteiras terrestres e 3.219 milhas (3.219 quilômetros) de fronteiras na costa. Hoje, existem aproximadamente 11.000 agentes de patrulha de fronteira que patrulham os desfiladeiros, montanhas, desertos e praias dos EUA, no calor do sul e no frio do norte. Eles patrulham de helicóptero, barco, veículo todo-o-terreno (ATV), a pé, a cavalo, motocicleta, bicicleta e moto de neve.
Para os interessados em seguir carreira como agente de patrulha de fronteira, o processo também pode ser assustador. Como em qualquer carreira policial, o processo de entrevista é bastante envolvido para eliminar candidatos não qualificados. Do início ao fim, o processo geralmente leva de seis a oito meses. Potenciais agentes de patrulha de fronteira devem estar fisicamente aptos, exibir inteligência e coragem e demonstrar alguma proficiência em falar espanhol ou na capacidade de aprender outro idioma.
Os candidatos a patrulha de fronteira devem ser cidadãos americanos com menos de 40 anos de idade e possuir uma carteira de motorista válida. Um diploma de bacharel é o preferido, mas uma combinação de educação e experiência pode ser considerada. A visão deve ser corrigida em 20/100 e o requerente não pode exigir o uso de um aparelho auditivo. O processo para se candidatar a um emprego como agente de patrulha de fronteira começa online. Há cinco etapas que você deve concluir para solicitar uma publicação.
Inscrição on-line: depois de enviar a inscrição inicial, você será rastreado para verificar se atende aos critérios básicos para passar ao próximo nível.
Teste escrito: O teste escrito de quatro horas e meia consiste em três seções. O primeiro testa as habilidades de raciocínio lógico do candidato. O segundo avalia a proficiência em espanhol ou a capacidade do candidato de aprender um segundo idioma. A seção final avalia a experiência profissional do candidato.
Processo de seleção: Após a pontuação do teste, os candidatos são colocados em um inventário nacional de candidatos e classificados de acordo com as pontuações dos testes.
Entrevista Oral: Esta parte é muito parecida com qualquer entrevista de emprego típica. O candidato é questionado sobre o histórico de trabalho relacionado e recebe perguntas hipotéticas sobre situações potenciais.
Processo pré-emprego: Consiste em um teste de drogas, exame médico, teste de treinamento físico, verificação de antecedentes e teste de polígrafo. A parte do treinamento físico avalia quantas flexões, abdominais e etapas o candidato pode concluir em um período específico de tempo. Além disso, o candidato deve ser capaz de percorrer 2,41 quilômetros em menos de 13 minutos e concluir um curso de confiança em 2,5 minutos ou menos.