Quando devo inviare una nota di ringraziamento dopo un colloquio di lavoro?

Inviare una nota di ringraziamento dopo un’intervista è un’opportunità per dare una buona impressione finale. In generale, è necessario inviare una nota entro un giorno o due dal colloquio. Anche se non prevedi di accettare alcun lavoro offerto, mostrare il tuo apprezzamento può essere un modo per fare rete e stringere buoni rapporti con aziende con le quali potresti avere rapporti in futuro.

In generale, la nota di ringraziamento non dovrebbe essere troppo simile a una lettera di inchiesta o una lettera che precede un curriculum. Invece, dovrebbe essere una breve nota per ringraziare per il tempo dell’azienda. Puoi alludere brevemente ad alcune delle questioni rilevanti nell’intervista, se speri di lavorare per l’azienda. La nota può essere anche un po ‘più personale e potrebbe includere un’affermazione del tipo: “Mi è davvero piaciuto discutere di come si fondono genitori single con il lavoro. Assomiglia alla mia filosofia. ”

Tale affermazione dovrebbe essere fatta solo quando l’intervista è stata intima e confortevole, e quando tale affermazione “sembra” giusta. Un’altra possibile tattica è quella di ringraziare i singoli dipendenti che potrebbero essere stati presenti al colloquio. Una nota del genere alla compagnia potrebbe dire qualcosa del tipo: “Ho davvero apprezzato Bob e Shari che si sono presi del tempo per farmi un giro della compagnia”. Ancora una volta, un’intervista più formale potrebbe significare riferirsi a Bob e Shari come Mr. Anderson e Ms. Jones.

Di solito è OK fare una dichiarazione finale nella nota di ringraziamento su come ritieni di poter entrare a far parte dell’azienda. “La tua filosofia sull’empowerment dei dipendenti è strettamente allineata alla mia”, ad esempio. La nota può anche implicare un senso di fiducia nell’intervista, esprimendo la tua felicità nel sentire nuovamente la compagnia. Questo può potenzialmente salvarti dall’attesa di giorni in cui un’azienda non contatta gli intervistati a meno che non vengano assunti.

Se hai intenzione di non accettare un lavoro dopo un colloquio, la nota può servire come ringraziamento per il tempo trascorso e come annuncio che stai ritirando la tua domanda di lavoro. Ringraziando ancora l’azienda, in modo ponderato, puoi evitare qualsiasi sentimento difficile non accettando un lavoro. Qualsiasi motivo fornito per non accettare la posizione dovrebbe essere vago e generale. Un mercato del lavoro instabile potrebbe significare un giorno rivolgersi alla stessa azienda, quindi anche una relazione molto breve con una società dovrebbe concludersi con una nota positiva.

L’invio di una nota di ringraziamento poco dopo un’intervista dimostra che sei gentile e disponibile con cui lavorare. Non tutti gli intervistati faranno questo passo, e nei mercati del lavoro competitivi, una piacevole nota di ringraziamento può essere la distinzione tra te e gli altri candidati. È un modo per fare una buona impressione finale che probabilmente sarà apprezzata da un’azienda o da singoli intervistatori.